職位描述
企業(yè)文化固定資產(chǎn)管理采購事務(wù)行政文員秘書
薪資待遇：
1. 六險一金；
2. 朝九晚五點(diǎn)半，雙休，法定節(jié)假日休息；
3. 話補(bǔ)、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、年終獎，節(jié)日福利，不定期團(tuán)建；
4. 月綜合薪資6-8k（具體薪資面議）
工作內(nèi)容：
1. 日常行政工作執(zhí)行；
2. 文件資料整理與歸檔；
3. 會議組織與協(xié)調(diào)；
4. 辦公用品采購與管理；
5. 員工考勤記錄與統(tǒng)計；
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，積極響應(yīng)工作安排。
崗位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，本科優(yōu)先；
2. 行政、人事類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3. 1-3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4. 年齡23-35周歲。
1. 六險一金；
2. 朝九晚五點(diǎn)半，雙休，法定節(jié)假日休息；
3. 話補(bǔ)、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、年終獎，節(jié)日福利，不定期團(tuán)建；
4. 月綜合薪資6-8k（具體薪資面議）
工作內(nèi)容：
1. 日常行政工作執(zhí)行；
2. 文件資料整理與歸檔；
3. 會議組織與協(xié)調(diào)；
4. 辦公用品采購與管理；
5. 員工考勤記錄與統(tǒng)計；
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，積極響應(yīng)工作安排。
崗位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，本科優(yōu)先；
2. 行政、人事類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3. 1-3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4. 年齡23-35周歲。
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)華潤置地廣場-6號樓
入職公司信息
- 入職公司: 某國企
- 公司地址: 濟(jì)南歷下區(qū)
- 公司人數(shù): 20-99人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
李女士/招聘專員
昨日活躍立即溝通
濟(jì)南企優(yōu)人力資源有限公司尊敬的員工們：為了確保員工在工作中保持高效和健康的生活品質(zhì)，我們公司提供了一系列豐富的福利待遇。以下是詳細(xì)的公司福利介紹：一、健康保險我們?yōu)閱T工提供全面的健康保險計劃，包括基本醫(yī)療保險、補(bǔ)充醫(yī)療保險和重大疾病保險，確保員工在生病時能夠得到及時的治療。二、員工培訓(xùn)與發(fā)展公司為員工提供了豐富的培訓(xùn)資源和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助員工不斷提高自身能力和價值，實(shí)現(xiàn)個人成長。三、薪酬體系我們實(shí)行公平、合理的薪酬體系，確保員工的收入與工作表現(xiàn)和能力相匹配。同時，我們還提供各種獎金和激勵措施，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。四、假期安排我們?yōu)閱T工提供各類法定節(jié)假日、帶薪年假、病假、婚假等休假制度，確保員工在工作之余能夠充分休息和恢復(fù)精力。五、員工關(guān)懷我們關(guān)注員工的生活和工作需求，提供各種員工關(guān)懷活動，如員工聚餐、節(jié)日慶祝、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。六、工作環(huán)境我們努力為員工創(chuàng)造一個舒適、安全的工作環(huán)境，包括辦公設(shè)施、休閑空間、健康飲品等，讓員工在工作中感受到家的溫馨。七、綠色環(huán)保我們注重環(huán)保理念，提倡綠色辦公，為員工提供環(huán)保用品和資源節(jié)約措施，共同保護(hù)地球家園。八、社會公益我們積極參與社會公益事業(yè)，通過捐款、志愿者活動等途徑，為社會的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。以上就是我們公司的八大福利介紹。我們希望通過這些福利待遇，能夠讓每位員工都感受到公司的關(guān)愛和支持，從而更好地投入到工作中去。再次感謝大家的辛勤付出和努力！衷心祝愿大家工作順利、生活愉快！濟(jì)南企優(yōu)人力資源有限公司
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