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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦公用品管理、通知的起草和傳達(dá)、文件收發(fā)、收寄快遞、接待訪客、會務(wù)安排及固定資產(chǎn)管理等。 2、協(xié)助處理招聘、面試安排、辦理入職、整理和維護(hù)人事檔案以及組織員工活動等。 3、辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎懲和離職等具體手續(xù)，員工檔案管理。 4、負(fù)責(zé)公司人員招聘，安排面試，復(fù)試等工作。 5、熟悉考勤制度，每月及時考勤統(tǒng)計、對各部門的考勤進(jìn)行審查、核實，完成后上交財務(wù)部。 6、負(fù)責(zé)合同簽訂及歸檔事項的處理，含審批流程把關(guān)、打印、電子文件、紙質(zhì)文件、掃描件存檔/傳遞。 7、收集,匯總各部門培訓(xùn)需求，協(xié)助各部門制定并實施培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)教材的整理、培訓(xùn)通知、培訓(xùn)出勤統(tǒng)計，協(xié)助各部門對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行評估。 8、辦理公司員工勞動合同的簽訂及續(xù)簽手續(xù)，做好勞動關(guān)系管理。 9、承辦上級臨時交辦的事項。 入職要求： 1、，20-30歲，全日大專及以上文化，人資或行政管理專業(yè)，1年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力、善于言談與交際、性格開朗、較強(qiáng)的親和力； 4、辦公軟件熟練，做事手腳麻利，執(zhí)行力強(qiáng)； 5、做事積極主動、有責(zé)任心、保密意識、服務(wù)意識。 6、公司能接受公司年底遷佛山三水白坭鎮(zhèn)