工作職責：
1、參與新供應商的開發(fā)、退出審核，負責供應商新品交付的質(zhì)量評估，負責供應商年度質(zhì)量審核
2、負責量產(chǎn)后零部件質(zhì)量異常問題處理，追蹤確認供應商的質(zhì)量改善報告及實施效果，必要時進行現(xiàn)場審核及輔導
3、負責月度、季度供應商績效管理，對評分末位的供方提出限期整改要求
任職要求：
1、本科及以上學歷，質(zhì)量管理、機械、電子、自動化等專業(yè)
2、3年及以上相關工作經(jīng)驗，有供方資源開發(fā)、供應鏈優(yōu)化、相關采購經(jīng)驗，能操作SRM、SAP、CAD系統(tǒng)優(yōu)先
3、具備良好的溝通能力、抗壓能力，原則性強
4、工作細致，責任心強，敬業(yè)度高，執(zhí)行力強，能獨立解決問題