職位描述
英語汽車零部件汽車研發(fā)/制造
崗位職責：
1、參與新供應(yīng)商尋源、評估和準入審核；
2、維護合格供應(yīng)商名錄，定期進行供應(yīng)商績效考評；
3、負責采購成本分析，制定降本策略；
4、參與采購談判，優(yōu)化合同條款；
5、根據(jù)生產(chǎn)計劃制定采購計劃，確保物料準時交付；
6、跟蹤訂單執(zhí)行情況，處理異常；
7、與研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)部門協(xié)作，推動新項目采購；
8、支持SQE（供應(yīng)商質(zhì)量工程師）處理來料質(zhì)量問題；
9、分析供應(yīng)鏈風險，制定備選方案；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、機械工程、材料、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上采購或供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗，汽車/制造業(yè)背景優(yōu)先；
3、熟悉采購流程及成本分析方法；
4、熟練使用ERP系統(tǒng)；
5、談判能力強，能有效降低采購成本，風險意識高，能應(yīng)對供應(yīng)鏈突發(fā)問題；
6、英語可作為工作語言。
1、參與新供應(yīng)商尋源、評估和準入審核；
2、維護合格供應(yīng)商名錄，定期進行供應(yīng)商績效考評；
3、負責采購成本分析，制定降本策略；
4、參與采購談判，優(yōu)化合同條款；
5、根據(jù)生產(chǎn)計劃制定采購計劃，確保物料準時交付；
6、跟蹤訂單執(zhí)行情況，處理異常；
7、與研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)部門協(xié)作，推動新項目采購；
8、支持SQE（供應(yīng)商質(zhì)量工程師）處理來料質(zhì)量問題；
9、分析供應(yīng)鏈風險，制定備選方案；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、機械工程、材料、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上采購或供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗，汽車/制造業(yè)背景優(yōu)先；
3、熟悉采購流程及成本分析方法；
4、熟練使用ERP系統(tǒng)；
5、談判能力強，能有效降低采購成本，風險意識高，能應(yīng)對供應(yīng)鏈突發(fā)問題；
6、英語可作為工作語言。
獎金績效
年底雙薪
工作地點
武清區(qū)安聞汽車技術(shù)(天津)有限公司
相似職位
- 采購工程師6000-8000元·13薪
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安聞科技集團股份有限公司
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職位發(fā)布者
劉暢/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
安聞科技集團股份有限公司安聞科技集團(簡稱 AEW)，成立于 1999年，總部位于天津武清區(qū)京濱工業(yè)園，是一家汽車舒適內(nèi)飾件生產(chǎn)制造企業(yè)。二十多年來，安聞科技集團作為行業(yè)龍頭，從單一的產(chǎn)品線逐步演變成多個成熟產(chǎn)品系列，涵蓋了以加熱器（SEW）和座椅通風（VENT）為主的加溫舒適系統(tǒng)，以汽車安全帶提醒傳感器（SBR）、主駕駛座椅傳感器（ODS）、方向盤離手檢測（HOD）和乘員占用識別系統(tǒng)（CDS、OCS）為主的電子傳感系統(tǒng)，以氣動腰托（LAB）、按摩（MAS）為主的氣動支撐及舒適系統(tǒng)，為熱管理、氣動控制、座椅調(diào)節(jié)系統(tǒng)、電子傳感等產(chǎn)品進行高端配套的ECU智能控制系統(tǒng)，在國內(nèi)SBR、OCS、HOD、SEW、WEW、Flex、座椅通風、腰托、按摩系統(tǒng)、線束等領(lǐng)域多次創(chuàng)新技術(shù)，走在了行業(yè)技術(shù)前沿。安聞科技集團注重關(guān)鍵產(chǎn)品和技術(shù)的垂直整合，堅持自主設(shè)計、制造各種風機、氣泵、集成式泵閥控制器、座椅線束等產(chǎn)品，始終忠實于品質(zhì)，忠實于乘客的最佳體驗。目前在職員工5500余人，業(yè)務(wù)遍布全球，在天津、上海、廣東、河北、浙江、羅馬尼亞等地擁有多個生產(chǎn)基地，國內(nèi)外設(shè)有多個研發(fā)中心。安聞科技集團高度重視技術(shù)研發(fā)，累計獲得了380余項專利，并做為全國汽車標準委員會委員單位主導(dǎo)參與了多項國家和行業(yè)標準的制定和實施，榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)和雙軟認證企業(yè)的殊榮。安聞科技集團( AEW)始終堅持做全球汽車產(chǎn)業(yè)的忠實服務(wù)商，致力于成為行業(yè)標桿，世界品牌。
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