崗位職責(zé):
1、了解掌握各部門的用人需求,負責(zé)全流程招聘工作包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及錄用跟進工作;
2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等手續(xù),維護人事檔案及HR系統(tǒng)數(shù)據(jù);
3、員工崗前培訓(xùn)、消防安全培訓(xùn)等;
4、企業(yè)文化活動組織及員工關(guān)系關(guān)懷;
5、此崗位為人事專員的專職招聘崗位,以招聘兼職銷售人員為主;
6、上級交待的其他HR相關(guān)工作及其他工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的溝通能力、執(zhí)行能力和服務(wù)意識;
3、工作認真、責(zé)任心和抗壓力強;
4、熟悉各種招聘渠道,善于整合資源;
5、有長期招聘經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
工作時間:早九晚六,每周單休