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1. 財(cái)務(wù)體系搭建與管理
? 建立、完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程及內(nèi)控體系，確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范運(yùn)作。
? 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)（會計(jì)、出納等），分配工作任務(wù)，監(jiān)督執(zhí)行并進(jìn)行績效考核。
2. 預(yù)算與成本管理
? 組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，分析差異并提出調(diào)整建議。
? 牽頭成本核算與分析，推動降本增效措施落地。
3. 財(cái)務(wù)核算與報(bào)告
? 監(jiān)督日常賬務(wù)處理（收入、費(fèi)用、資產(chǎn)等），確保核算準(zhǔn)確、合規(guī)，符合會計(jì)準(zhǔn)則。
? 定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表（利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表等）及管理報(bào)表，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4. 資金與稅務(wù)管理
? 統(tǒng)籌資金規(guī)劃，合理調(diào)配資金，確保公司現(xiàn)金流穩(wěn)定，優(yōu)化資金使用效率。
? 對接稅務(wù)機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃、申報(bào)及合規(guī)管理，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 財(cái)務(wù)分析與決策支持
? 對公司經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析（如盈利能力、償債能力、運(yùn)營效率等），為管理層提供決策依據(jù)。
? 參與公司重大經(jīng)營決策（如投資、融資、成本控制等），提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見。
6. 外部對接與合規(guī)
? 配合審計(jì)機(jī)構(gòu)完成年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)等工作。
? 對接銀行、稅務(wù)、工商等外部機(jī)構(gòu)，維護(hù)良好合作關(guān)系。
任職要求：
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有中級會計(jì)師及以上職稱優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)能力：熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)及會計(jì)準(zhǔn)則，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、數(shù)據(jù)分析能力。
4. 軟技能：優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯清晰，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作。
5. 工具要求：熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如、金蝶）及Office辦公軟件（尤其Excel高級功能）。