一、職位要求:
年齡:28-45歲
學(xué)歷:大專及以上
10年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),2年以上壽險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(30人+
團(tuán)隊(duì));
2)具有保險(xiǎn)公司部經(jīng)理、課長、處經(jīng)理、總監(jiān)等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
3)具備獨(dú)立完成工作計(jì)劃、督導(dǎo)執(zhí)行的能力;
4)擅長從0到1的組建及綜合運(yùn)營管理、業(yè)務(wù)洽談、部門增員等;
二、職業(yè)素養(yǎng):
1高度敬業(yè)、善于溝通、敢于擔(dān)當(dāng);喜歡挑戰(zhàn)不斷突破自我;
2)具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí),一流的團(tuán)隊(duì)搭建能力,出色的團(tuán)隊(duì)合
作、溝通能力。
三、上班時(shí)間
1、8:30-17:30
2、固定周末雙休,法定假日帶薪休假
四、薪資待遇
固定薪資+浮動(dòng)薪,六險(xiǎn)一金;
五、福利待遇
1、入職簽訂正式勞動(dòng)合同,超多福利待你解鎖
2、公司提供專業(yè)帶薪培訓(xùn),團(tuán)建旅游,聚餐等活動(dòng)
3、國企世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會(huì),內(nèi)部三條職能發(fā)展線路,靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制,為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會(huì)
4、年度發(fā)放豐厚的年終獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工每月有表彰
5、為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難。通過面對面圓桌會(huì),線上答疑等方式給予解助。