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崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)招聘全流程工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、邀約面試、組織面試及跟進(jìn)候選人溝通等，確保招聘工作高效完成。
2. 協(xié)調(diào)組織公司內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，跟進(jìn)培訓(xùn)效果評(píng)估，助力員工能力提升。
工作區(qū)域：
城陽、平度、即墨
任職要求
1. 年齡25 - 45歲，大專及以上學(xué)信網(wǎng)可查學(xué)歷，人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的人員有效溝通。
薪資福利
1. 薪資待遇：綜合薪資4000 - 7000元/月，包括基本工資 + 績效獎(jiǎng)金 + 各項(xiàng)補(bǔ)貼。
2. 福利保障：六險(xiǎn)一金，公司提供商業(yè)保險(xiǎn)，為員工生活保駕護(hù)航。
工作時(shí)間：8：45 - 18：00，午休兩小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日休息。