職位描述
招聘員工關(guān)系人力資源管理員人力資源服務(wù)電子設(shè)備制造
職位描述：
1、主要負(fù)責(zé)人才招聘及團(tuán)隊(duì)配置
2、協(xié)助其他板塊工作的完成
崗位要求：
1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
2、有較強(qiáng)的溝通能力
3、滿足招聘的人才需求
工作地點(diǎn)
惠州市-惠城區(qū)-江北三新六組135號
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廣東廣麟材耀新能源材料有限公司
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職位發(fā)布者
顏女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
惠州芯勵科技有限公司公司具備強(qiáng)大的創(chuàng)新意識，持續(xù)通過科技轉(zhuǎn)型促進(jìn)發(fā)展，秉承‘’合作共贏、利他精神‘’的理念，服務(wù)于廣大優(yōu)質(zhì)的客戶群體。企業(yè)文化企業(yè)宗旨：員工滿意產(chǎn)品滿足客戶滿意“三個滿意”構(gòu)成企業(yè)經(jīng)營的主要利益鏈，三者利益統(tǒng)一，互為條件，不可分割。員工滿意是基石——員工是企業(yè)鏈的起點(diǎn)，只有員工滿意，企業(yè)才能提供使顧客滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。產(chǎn)品滿意是核心——只有好的產(chǎn)品質(zhì)量才能使顧客放心?？蛻魸M意是目標(biāo)——只有客戶滿意了，企業(yè)盈利才有效益，再投入更多的資金用來發(fā)展企業(yè)，如此循環(huán)往復(fù)。企業(yè)愿景以依靠員工，尊重員工去贏得員工對企業(yè)的忠誠與尊敬；以一流的品質(zhì)，優(yōu)良的服務(wù)去贏得客戶的尊敬；以技術(shù)領(lǐng)先性能領(lǐng)先去贏得同行的尊敬；以環(huán)保意識為已任和勇于承擔(dān)社會責(zé)任而贏得社會的尊重；經(jīng)營理念：創(chuàng)造價值合作共贏持續(xù)發(fā)展
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