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崗位職責(zé)：
1. 策略制定：根據(jù)品牌目標制定小紅書平臺投放策略，規(guī)劃薯條/蒲公英/信息流等投放組合，優(yōu)化預(yù)算分配。
2. 內(nèi)容把控：篩選高潛力筆記，針對投放需求調(diào)整文案、封面、標簽等，提升點擊轉(zhuǎn)化率。
3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動：實時監(jiān)控投放數(shù)據(jù)（曝光、點擊、互動、ROI等），通過AB測試優(yōu)化投放模型，持續(xù)提升效果。
4. 競品分析：跟蹤行業(yè)動態(tài)及競品投放策略，輸出優(yōu)化建議。
任職要求：
1. 經(jīng)驗要求：1年以上小紅書投放經(jīng)驗，熟悉薯條/蒲公英/信息流等工具玩法，有黑五類成功案例優(yōu)先。
2. 技能要求：
? 精通小紅書算法邏輯、流量機制及用戶畫像。
? 具備數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用千川投流、巨量算數(shù)、新紅等平臺，能通過數(shù)據(jù)反推內(nèi)容優(yōu)化方向。
? 對爆款內(nèi)容敏感，擅長提煉產(chǎn)品賣點，有基礎(chǔ)文案/視覺審美能力者加分。
3. 其他特質(zhì)：
? 抗壓能力強，能快速響應(yīng)流量波動并調(diào)整策略。
? 溝通能力佳，跨團隊協(xié)作高效，適應(yīng)快節(jié)奏環(huán)境。