職位要求:
1、具有會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷;211/985以上教育背景優(yōu)先:
2、經(jīng)驗(yàn)要求:8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、職業(yè)資格:中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,持有注冊會(huì)計(jì)師者優(yōu)先;
4、技能要求:精通審計(jì)及稅務(wù),良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受較大的工作壓力;
5、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、科技行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)算管理、業(yè)務(wù)分析,熟悉財(cái)務(wù)內(nèi)控,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和防范能力;
7、熟悉國家財(cái)會(huì)及企業(yè)管理的相關(guān)法律法規(guī),財(cái)務(wù)軟件的使用,良好的信息化管理意識(shí)和能力;
8、能夠接受一定程度的出差。
崗位職責(zé):
一、財(cái)務(wù)核算:
1、搭建集團(tuán)化核算體系及財(cái)務(wù)規(guī)劃,包括但不限于公司財(cái)務(wù)經(jīng)營規(guī)劃、投資規(guī)劃和資金規(guī)劃等,開展全面的財(cái)務(wù)分析與監(jiān)控,推動(dòng)集團(tuán)降本增效。
2、子公司預(yù)算管理工作,包括不限于:各子公司的年度預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)督,各項(xiàng)目成本評(píng)估等。
3、財(cái)務(wù)報(bào)告:審核各子公司月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表,編制合并報(bào)表,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)營分析,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持幫助決策。
4、負(fù)責(zé)與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的溝通,協(xié)助完成審計(jì)工作。
5、稅務(wù)籌劃:
1)政策研究與解讀:跟蹤公司分支機(jī)構(gòu)所在地、業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)城市的政府產(chǎn)業(yè)扶持政策、稅收優(yōu)惠政策、補(bǔ)貼申報(bào)政策等
2)稅務(wù)合規(guī):了解增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等稅種的地方征管細(xì)則與差異,負(fù)責(zé)公司異地業(yè)務(wù)的稅務(wù)合規(guī)審核,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。