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企業(yè)常年法律顧問服務（部分屬于非訴訟業(yè)務）合同管理體系搭建：參與起草、審核所有交易文本/合同，解答合同履行中的問題5。人力資源管理體系搭建：負責員工入職、在職和離職的全流程管理，起草、審核范本文件，處理勞動糾紛前期事務5。法律培訓體系：為公司不同層級員工提供專項法律培訓，涵蓋合同管理意識、民事訴訟常見問題等5。商務談判協(xié)助：協(xié)助公司商務談判前期工作，出具初步意見5。法律咨詢：解答公司主營業(yè)務范圍內(nèi)的各類法律問題5。訴訟維權：出具律師函，為公司面臨的訴訟、仲裁案件提供前期咨詢和解決方案5。公司日常管理：解答日常經(jīng)營風險和管理相關的法律問題5。其他方面：如知識產(chǎn)權法律咨詢、法律資訊推送等5。信用承諾對象市司法局精準確定律師事務所、律師、司法鑒定機構、司法鑒定人、公證機構、公證員以及基層法律服務工作者等為信用承諾對象，確保覆蓋法律服務領域的全部主體1。承諾內(nèi)容要求各主體嚴格遵守法律法規(guī)，保證向相關部門提供的所有資料真實有效，并承諾依法開展服務、主動接受監(jiān)管，自覺接受社會監(jiān)督并進行信息公示1。告知環(huán)節(jié)市司法局工作人員在受理公共法律服務領域行政管理事項時，詳細向相關對象告知信用承諾的具體要求及意義，確保其充分理解1。