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企業(yè)因業(yè)務拓展需要，培養(yǎng)新手，無需經(jīng)驗，初中及以上學歷，無犯罪記錄，身體健康。入職帶薪培訓，基礎工作與輔助支持崗位職責:
1、負責公司設備的管理、維修、維護、保養(yǎng)、故障診斷和排除，填寫維修日志;
2、負責安裝、調試設備，以滿足生產(chǎn)方面的要求;
3、負責設備的定期維護檢修工作，按照保養(yǎng)計劃進行設備保養(yǎng)及校準;
4、對設備、保養(yǎng)記錄進行總結分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決;任職要求:
1.接受無經(jīng)驗轉行小白會有人帶
2.打算在本行業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展
3.具備較強的學習能力和技術適應能力;
4.具備團隊合作精神和較強的職業(yè)素養(yǎng)。
晉升路徑:新手→初級維修技工→設備運維助工→專項設備工程師→維修主管等(管理/技術雙通道晉升);食宿:免費工作餐、免費員工宿舍(設施齊全)