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? 崗位信息：

運(yùn)營(yíng)專員2人


? 崗位描述：

1.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外項(xiàng)目物流業(yè)務(wù)的操作、執(zhí)行工作，維護(hù)客戶關(guān)系，解決客戶需求；

2.負(fù)責(zé)把控和執(zhí)行包含訂艙、裝箱、集港、報(bào)關(guān)、結(jié)算等全流程進(jìn)出口業(yè)務(wù)鏈條，做好與各船公司、拖車公司、堆場(chǎng)、倉(cāng)庫(kù)、報(bào)關(guān)行的資源使用與維護(hù)工作；

3.負(fù)責(zé)收付款賬單核對(duì)，將費(fèi)用錄入系統(tǒng)，并協(xié)助完成收付款等工作；

4.完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。


? 崗位要求：

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上（英語(yǔ)良好溝通可適當(dāng)放寬），部分業(yè)務(wù)涉及海外商務(wù)工作，能與外國(guó)供應(yīng)商、客戶流暢溝通；

2. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備一定的專業(yè)或技能條件，熟悉OFFICE等計(jì)算機(jī)辦公操作；

3. 身體健康，有一定的抗壓和抗挫折能力；

4.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具備良好的道德品行和與人溝通能力。


? 員工晉升機(jī)制：

1.公平、公正、公開的晉升考核，優(yōu)先從內(nèi)部選拔優(yōu)秀人才；

2.激勵(lì)員工自我成長(zhǎng)與發(fā)揮潛在能力，并發(fā)展提升個(gè)人職業(yè)能力。

3.企業(yè)已初建規(guī)模，在快速發(fā)展壯大中，人事組織以每年一次的頻率，保證員工的晉升通道。


? 其他事項(xiàng)：

1.工作地點(diǎn)：天津市濱海新區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)MSD-G1；

2.福利待遇：

（1）月薪5000-8000元，根據(jù)個(gè)人能力、面試通過后確定。

（2）公司提供五險(xiǎn)一金，工作餐補(bǔ)，交通補(bǔ)貼，通訊補(bǔ)貼，健康體檢，生日過節(jié)費(fèi)，節(jié)假日福利金，如員工表現(xiàn)優(yōu)異，享受年終獎(jiǎng)和特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

（3）參照國(guó)家法定假日休息。