【福利待遇】
1)豐富的薪資構(gòu)成:基本工資(??圃滦?K-12K(稅前);本科月薪10-14k(稅前)) 項(xiàng)目獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng) 優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 股權(quán)(期權(quán))激勵(lì)
2)多元化的基礎(chǔ)福利:社會(huì)保險(xiǎn) 住房公積金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 帶薪年假 定期體檢 節(jié)日福利 員工宿舍
3)完整的培訓(xùn)體系:大咖分享 內(nèi)外部培訓(xùn) 繼續(xù)教育及資助
4)多彩的文化生活:公司/部門團(tuán)建 生日會(huì) 運(yùn)動(dòng)會(huì) 公司年會(huì)
6)提供住宿員工公寓24小時(shí)熱水;
7)周末雙休,定期團(tuán)建,帶薪假期隨你浪;
8)按標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金+企業(yè)年金;
9)入職年限滿足會(huì)有家屬專屬基金。
10)每年一次帶薪旅游
崗位內(nèi)容:
1. 執(zhí)行日常的數(shù)據(jù)錄入和審核工作,及時(shí)反饋問(wèn)題和異常情況
2. 組織數(shù)據(jù)進(jìn)行審核與統(tǒng)計(jì),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持
3. 協(xié)助上級(jí)完成其他數(shù)據(jù)相關(guān)的工作
任職要求:
1. 熟悉基本的辦公軟件操作,具備一定的電腦應(yīng)用知識(shí)
2. 具備認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和學(xué)習(xí)能力
3. 勤奮踏實(shí),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神