職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理人力資源服務(wù)
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)該公司的人事招聘工作
2. 組織和實施員工培訓(xùn)計劃，提升團隊整體素質(zhì)
3. 管理員工關(guān)系，確保良好的工作氛圍
4.辦理員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù)，做好記錄與交接工作
5.做員工考勤
任職要求:
半年及以上工作經(jīng)驗 或?qū)W習(xí)能力強可放寬條件，學(xué)人力資源優(yōu)先考慮
1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神
2. 能夠高效完成任務(wù)，對工作細節(jié)有較強的把控能力
3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進工作方法的能力
4.對基礎(chǔ)的表格函數(shù)熟練掌握
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工作地點
河南省鄭州市管城回族區(qū)經(jīng)南五路16號8號樓3樓
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