職位描述
運營管理停車場管理員停車場運營停車場物業(yè)管理
主要負責統(tǒng)籌停車場的日常運營、人員管理及對外協(xié)調(diào)等工作。
主要職責:
1.人員管理
·負責停車場收費員、保潔員等工作人員的日常管理，包括工作安排、監(jiān)督指導及績效考核。
·組織員工培訓，提升服務意識、業(yè)務技能及應急處理能力。
2.運營管理
·制定并執(zhí)行停車場運營計劃，包括車流量預測、收入目標設定及成本控制。
·定期巡查停車場區(qū)域，處理突發(fā)問題(如車輛糾紛、設備故障)，確保運營秩序。
·收集整理停車場收支數(shù)據(jù)，定期向上級匯報運營情況。
3.對外協(xié)調(diào)
·與物業(yè)、消防、公安等部門溝通協(xié)作，解決共性問題?！ぬ幚砜蛻敉对V及重大事件(如車輛丟失、收費爭議)，24小時內(nèi)出具書面處理報告。
任職要求:
·學歷經(jīng)驗:?？萍耙陨蠈W歷，3年以上相關管理經(jīng)驗。
·技能要求:熟練使用辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
·其他素質(zhì):責任心強，具備團隊管理能力及應急處理能力，年齡一般不超過50周
主要職責:
1.人員管理
·負責停車場收費員、保潔員等工作人員的日常管理，包括工作安排、監(jiān)督指導及績效考核。
·組織員工培訓，提升服務意識、業(yè)務技能及應急處理能力。
2.運營管理
·制定并執(zhí)行停車場運營計劃，包括車流量預測、收入目標設定及成本控制。
·定期巡查停車場區(qū)域，處理突發(fā)問題(如車輛糾紛、設備故障)，確保運營秩序。
·收集整理停車場收支數(shù)據(jù)，定期向上級匯報運營情況。
3.對外協(xié)調(diào)
·與物業(yè)、消防、公安等部門溝通協(xié)作，解決共性問題?！ぬ幚砜蛻敉对V及重大事件(如車輛丟失、收費爭議)，24小時內(nèi)出具書面處理報告。
任職要求:
·學歷經(jīng)驗:?？萍耙陨蠈W歷，3年以上相關管理經(jīng)驗。
·技能要求:熟練使用辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
·其他素質(zhì):責任心強，具備團隊管理能力及應急處理能力，年齡一般不超過50周
工作地點
唐山市-路南區(qū)-學院南路唐山飲食文化博物館1樓
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職位發(fā)布者
陳立影/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
河北南博環(huán)境服務有限公司南博智能環(huán)境裝備，自成立以來，已經(jīng)走過了風風雨雨的歲月。這家公司始終堅持以技術為導向，致力于為客戶提供高效、智能的環(huán)境裝備及解決方案。通過多年的積累與創(chuàng)新，南博已從一家初創(chuàng)企業(yè)逐步發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者。公司初創(chuàng)于世紀之交，當時中國的制造業(yè)正在經(jīng)歷前所未有的變革。南博智能環(huán)境裝備敏銳地捕捉到了這個機遇，決定投身于環(huán)境裝備的研發(fā)與制造。憑借著對技術的執(zhí)著追求和對市場的深刻洞察，南博迅速在業(yè)內(nèi)嶄露頭角。隨著中國經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構的轉(zhuǎn)型升級，南博又抓住了新的機遇。公司通過引進國際先進技術，不斷消化、吸收并加以創(chuàng)新，逐漸在智能環(huán)境裝備領域取得了突破性進展。其產(chǎn)品在市場上具有較高的競爭力，贏得了客戶的廣泛認可。為了適應日益激烈的市場競爭，南博還加強了與科研院所的合作，加大研發(fā)投入，提升企業(yè)的核心競爭力。通過持續(xù)的技術創(chuàng)新和產(chǎn)品迭代，南博不僅鞏固了市場地位，還拓展了新的應用領域回顧過去，南博智能環(huán)境裝備的每一次進步都離不開全體員工的共同努力和各界朋友的鼎力支持。展望未來，南博將繼續(xù)秉承“智能、環(huán)保、創(chuàng)新、服務”的理念，為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和人類的綠色夢想而不懈努力。
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