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TikTok主播招募令
一、招募方向
? 才藝展示類：涵蓋歌曲演唱、舞蹈表演、樂(lè)器演奏（古箏、二胡等特色才藝優(yōu)先）、戲劇等，無(wú)需英語(yǔ)能力，主打海外文化差異與才藝輸出 售賣情緒價(jià)值。
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)TikTok平臺(tái)直播工作，按要求完成規(guī)定場(chǎng)次與時(shí)長(zhǎng)，根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)時(shí)區(qū)合理安排直播時(shí)段。
2.掌握粉絲維護(hù)技巧，引導(dǎo)關(guān)注直播間、參與互動(dòng)，通過(guò)話術(shù)引導(dǎo)完成下單轉(zhuǎn)化，如運(yùn)用限時(shí)秒殺等策略刺激消費(fèi)。
三任職要求
（一）基礎(chǔ)條件
1. 年滿18周歲，五官端正，形象氣質(zhì)大方，鏡頭感強(qiáng)，具備“記憶點(diǎn)”者優(yōu)先，美顏工具適配度高。
2. 語(yǔ)言能力達(dá)標(biāo)：英語(yǔ)主播需口語(yǔ)流利，可無(wú)障礙溝通；小語(yǔ)種（泰語(yǔ)等）主播需對(duì)應(yīng)語(yǔ)言熟練；才藝類主播可無(wú)需外語(yǔ)能力。
（二）核心能力
1. 性格開(kāi)朗熱情，善于表達(dá)與溝通，具備即興發(fā)揮能力，能快速調(diào)動(dòng)粉絲情緒，應(yīng)對(duì)直播間突發(fā)狀況（如負(fù)面評(píng)論）。
2. 抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)與執(zhí)行力突出，能快速掌握平臺(tái)規(guī)則、產(chǎn)品知識(shí)與直播技巧，適配團(tuán)隊(duì)協(xié)作節(jié)奏。
3. 對(duì)新媒體行業(yè)充滿熱情，熟悉TikTok平臺(tái)生態(tài)，了解算法邏輯與流行趨勢(shì)，有直播經(jīng)驗(yàn) 優(yōu)先。
4. 具備一定審美與內(nèi)容敏感度，能結(jié)合賽道特點(diǎn)創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，有個(gè)人TikTok賬號(hào)且運(yùn)營(yíng)良好者優(yōu)先。
5. 試播3天考核合格：互動(dòng)率（點(diǎn)贊/評(píng)論/分享）需＞5%，展現(xiàn)出明確的粉絲吸引力與轉(zhuǎn)化潛力。
四、薪資福利
（一）薪資結(jié)構(gòu)
? 基礎(chǔ)薪資：綜合薪資6000-15000元/月，根據(jù)經(jīng)驗(yàn)與能力分級(jí)定薪，無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生可享新手薪資保障。
? 績(jī)效提成：按直播間銷售額、轉(zhuǎn)化量、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等核算提成，上不封頂，頭部主播可參與品牌專場(chǎng)溢價(jià)分成。
（二）福利保障
1. 基礎(chǔ)保障：全職主播繳納五險(xiǎn)，享受法定節(jié)假日、提供彈性工作制與靈活調(diào)休。
2. 成長(zhǎng)支持：提供15天系統(tǒng)培訓(xùn)，涵蓋直播話術(shù)、鏡頭表現(xiàn)力、平臺(tái)規(guī)則、IP打造等課程，
3. 資源扶持：冷啟動(dòng)期集中流量投放支持，專業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃、拍攝剪輯與運(yùn)營(yíng)推廣，助力賬號(hào)快速起量。