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崗位內(nèi)容： 1.工作時間早九晚六，底薪4000＋面試提成，周末雙休。 2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。 3. 維護員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。 4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。 5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。 任職要求： 1. 需要有相關(guān)經(jīng)驗，之前做過網(wǎng)約車司機招聘，會面試； 2. 具有卓越的溝通技巧； 3. 具有良好的團隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。