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董事長助理兼行政
1、戰(zhàn)略規(guī)劃和支持：協(xié)助董事長制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務發(fā)展計劃。
2、商務活動與談判：配合董事長參加商務談判或相關商務活動，并進行重要事項記錄、跟蹤及關系維護；負責銜接董事長內(nèi)外工作接待、出差事務、做好企業(yè)公關。
3、對外關系協(xié)調(diào)：協(xié)助董事長開展外部關系協(xié)調(diào)溝通工作，包括策劃項目方案、商務談判等，推進業(yè)務順利開展實施。
4、內(nèi)部管理：檢查公司管理制度落實情況，維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行；推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
5、日常事務管理：協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進行管理；負責及時傳達董事長的各項指示安排，對布置的重點工作進行跟進反饋。
6、文件處理：負責董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作；協(xié)助董事長對重要業(yè)務資料進行檔案管理。
7、信息收集與分析：收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考；進行對市場及競爭對手信息收集及分析，為董事長的經(jīng)營決策提供參考。任職要求：
1、35歲左右，經(jīng)濟管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)，大專及以上學歷；
2、具備良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、組織管理能力、執(zhí)行能力、團隊領導能力；
3、性格開朗，對外公關、協(xié)調(diào)、溝通能力強，有較強的抗壓能力和團隊協(xié)作能力，有較強的事業(yè)心和責任感。
4、文稿撰寫、PPT能力突出。
5、具有駕駛證優(yōu)先