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崗位職責(zé)： 1.及時關(guān)注各部門信息溝通情況，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，及時上傳下達各項信息，促進相關(guān)工作推進； 2.協(xié)助董事長進行公司團隊管理、日常工作對接及突發(fā)狀況處理； 3.協(xié)助董事長對公司的經(jīng)營管理過程檢查督導(dǎo)，提出經(jīng)營意見及改善建議； 4.負(fù)責(zé)董事長日程安排及重要文件處理，協(xié)助董事長來訪接待、會議安排及商務(wù)隨行等； 5.協(xié)助董事長安排商務(wù)活動，對接商業(yè)計劃的策劃與落地； 6.根據(jù)董事長的決策上傳下達，確保公司內(nèi)部按照決策開展各項工作計劃； 7.負(fù)責(zé)董事長文件、信件、函電的接收與轉(zhuǎn)達； 8.負(fù)責(zé)公司各項任務(wù)指標(biāo)考核監(jiān)督執(zhí)行落實，參與公司各項會議工作落實情況匯報。 任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具有良好的文字綜合能力。 2.市場營銷、工商管理、中文、酒店管理、財務(wù)、法律專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.有化妝品、醫(yī)美、服裝、微商、奢侈品品牌營銷管理和終端運營管理經(jīng)驗，連鎖品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4.能適應(yīng)出差，27-35歲優(yōu)先 5.電腦操作熟練，會駕駛。