QC/質(zhì)檢員
(入職有老員工帶,接受實習(xí)生,應(yīng)屆生,入職可開實習(xí),三方證明)
1負(fù)責(zé)對質(zhì)量記錄的搜集、整理和保管;做好車,間各崗位工種首件消費(fèi)的樣品確認(rèn)。
2、有權(quán)利對消費(fèi)過程中出現(xiàn)的不合格品進(jìn)展評審,并把信息及時反應(yīng)到相關(guān)部門主管,性質(zhì)嚴(yán)重的直接匯報到總經(jīng)理處;
3、負(fù)責(zé)各崗位不良品的評定,對消費(fèi)過程中出現(xiàn)的報廢品有權(quán)利做出斷定并上報不良品或廢品的消費(fèi)過程分析
均有薪資有老員工帶
薪資待遇,
小時工,按260/天-280/天
正式工綜合底薪2280-2580,
平時加班1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍
崗位津貼100-400,績效獎金100-1000
全勤300,高溫補(bǔ)貼300到700
多樣化口味食堂,菜品自選,
住宿4-6人間水電齊全,帶上行李當(dāng)天即可免費(fèi)入住
工作時間、休息、發(fā)工資
早上8:00一中午12:00
下午1:00一下午5:00
上班中途均有30分鐘時間自由休息,按上班計算
晚上2個小時加班,自愿加班,不強(qiáng)迫
一天上10小時,做六休一,周日休息
周六不想上班跟領(lǐng)導(dǎo)報備,每月7號準(zhǔn)時發(fā)薪??
年終獎:根據(jù)個人的年度表現(xiàn),年終發(fā)放不同數(shù)額的
年終獎1000-5000元
年度優(yōu)秀員工:每年評選公司優(yōu)秀員工
并給予每位員工1000元獎勵獎金和獎?wù)隆?/div>