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更新于 5月15日

人事經(jīng)理

1-2萬
  • 北京豐臺區(qū)
  • 科技園區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務
崗位內(nèi)容: 1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策,確保遵循國家法規(guī); 2. 糾正公司管理不當?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛; 3. 協(xié)助設計員工福利和激勵計劃,如員工假期、退休福利、餐飲補貼等; 4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新,確保員工資料的完整性; 5. 參與組織員工培訓和發(fā)展,促進員工繼續(xù)學習和成長。 任職要求: 1. 3年或以上的人力資源管理經(jīng)驗; 2. 具有良好的人際溝通和談判技能; 3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度,能夠準確實施; 4. 熟練使用MS Office工具,如Excel、Word和PPT等; 5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題,并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。

工作地點

北京豐臺區(qū)昌寧大廈8樓8ABC

職位發(fā)布者

李垣圬/人事經(jīng)理

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北京軒豐創(chuàng)富健康管理有限公司
本公司主要從事:1.醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務:依托國家重點研發(fā)計劃,打造“健康導師孵化+康養(yǎng)驛站+聯(lián)營商”的產(chǎn)業(yè)模式。2.健康管理方案:提供慢性病防治、藥食同源等定制化方案,結(jié)合大數(shù)據(jù)物聯(lián)中心實現(xiàn)健康風險預警及健康投資人工AI智能化服務。
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