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【崗位職責(zé)】
1、招聘與配置：校招和社招
基本流程：崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、電話溝通，面試邀約，面試組織等；
2、負(fù)責(zé)公司人員的考勤工作和檔案維護(hù)；
3、辦公室日常維護(hù)。
【福利待遇】
1、實(shí)習(xí)期：4000-5000元/月，
轉(zhuǎn)正后：5000-7000元/月
2、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
3、公司免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
【任職要求】
1、人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、熟練操作辦公軟件的使用；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，辦事細(xì)致、沉穩(wěn)；
4、性格開(kāi)朗大方，辦事細(xì)致、沉穩(wěn)；
【晉升空間】
人事助理－人事主管－人事高管－人事經(jīng)理