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更新于今天

2-3萬(wàn)

職位描述

物業(yè)管理

崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃
- 制定公司整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，確保與公司長(zhǎng)期目標(biāo)一致。
- 監(jiān)督年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行，推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作與資源整合。
團(tuán)隊(duì)管理
- 領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)效率與執(zhí)行力。
- 建立人才培養(yǎng)機(jī)制，制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。
業(yè)績(jī)目標(biāo)
- 負(fù)責(zé)核心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)（如GMV、用戶(hù)留存、ROI、成本控制等）的達(dá)成與優(yōu)化。
- 通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)分析，持續(xù)改進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略。
資源協(xié)調(diào)
- 協(xié)調(diào)市場(chǎng)、產(chǎn)品、技術(shù)等部門(mén)，推動(dòng)項(xiàng)目落地與資源高效利用。
- 管理供應(yīng)商及合作伙伴關(guān)系，優(yōu)化外部資源整合。
創(chuàng)新與優(yōu)化
- 建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)流程，降低風(fēng)險(xiǎn)并提高可復(fù)制性。

任職要求

教育背景
- 本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，MBA或管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)分析相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)
- 5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)/電商/零售等行業(yè)背景者優(yōu)先。
- 有從0到1搭建運(yùn)營(yíng)體系或成功增長(zhǎng)案例者加分。
核心能力
- 戰(zhàn)略思維：能將公司目標(biāo)拆解為可執(zhí)行的運(yùn)營(yíng)策略。
- 數(shù)據(jù)分析：熟練使用SQL、Excel、BI工具，擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
- 資源整合：具備跨部門(mén)協(xié)作及外部談判能力。
- 抗壓能力：適應(yīng)快節(jié)奏變化，能同時(shí)推進(jìn)多項(xiàng)目。
行業(yè)知識(shí)
- 熟悉用戶(hù)生命周期管理、供應(yīng)鏈管理、品牌運(yùn)營(yíng)等至少兩個(gè)領(lǐng)域。
- 了解行業(yè)法規(guī)及合規(guī)要求。
加分項(xiàng)