- 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行小紅書、抖音等新媒體平臺(tái)的營銷策略和推廣計(jì)劃,提高品牌知名度和用戶參與度;
- 深入了解目標(biāo)用戶群體,分析用戶行為,為產(chǎn)品或服務(wù)設(shè)計(jì)吸引人的內(nèi)容創(chuàng)意;
- 創(chuàng)作高質(zhì)量的內(nèi)容,包括但不限于圖文、視頻等形式,提升品牌形象和用戶粘性;
- 定期監(jiān)測和分析營銷活動(dòng)的效果,利用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,不斷優(yōu)化營銷策略;
- 協(xié)同其他部門(如企劃部),確保營銷活動(dòng)與整體戰(zhàn)略一致;
- 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競爭對手情況,及時(shí)調(diào)整營銷策略以保持競爭優(yōu)勢。
【任職要求】
- 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞傳播學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 對小紅書、抖音等新媒體平臺(tái)有深入了解,熟悉其運(yùn)營規(guī)則和用戶特性;
- 文字功底扎實(shí),網(wǎng)感強(qiáng),具備一定的審美能力,良好的文案創(chuàng)作能力,策劃能力,資源整合能力;
- 熟練使用各種內(nèi)容編輯工具和社交媒體管理軟件;
- 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力;
- 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
- 有1-3年相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。福利待遇:
1、保險(xiǎn)保障:五險(xiǎn)一金,雙休;
2、有薪假期:法定假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/哺乳假、陪產(chǎn)假等;
3、禮品禮金:傳統(tǒng)節(jié)日福利、春節(jié)紅包、結(jié)婚生子紅包、生日禮品;
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè):部門團(tuán)建聚餐、分享會(huì)、生日會(huì)、下午茶等活動(dòng);
5、培訓(xùn)/晉升:內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)制,完善的職業(yè)發(fā)展通道和內(nèi)部晉升制度,每年1~2次加薪機(jī)會(huì);
6、公司位置:辦公環(huán)境寬敞優(yōu)雅,交通便利【近地鐵11號線寶安站、5號線寶華站】