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更新于 7月19日

Urgent 鈑金結(jié)構(gòu)工程師

9000-14000元

職位描述

非標(biāo)設(shè)備精密設(shè)備裝配設(shè)備鈑金工藝焊接工藝裝配工藝AutoCADSolidWorks醫(yī)療設(shè)備/器械專(zhuān)用設(shè)備制造通用設(shè)備制造
核心職責(zé)??:
一、產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)?
  1. 主導(dǎo)流體設(shè)備核心鈑金結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)(密封腔體/管道集成模塊)
  2. 依據(jù)行業(yè)規(guī)范(FDA/GB 4789)完成針對(duì)性設(shè)計(jì)
?二、技術(shù)支持與攻堅(jiān)?
  1. 解決量產(chǎn)工藝難題:
    • 折彎變形控制|焊接缺陷消除|加工工藝優(yōu)化
  2. 牽頭建立企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):
    • 公差體系|作業(yè)/檢驗(yàn)規(guī)范
  3. 工程項(xiàng)目工藝支持:
    • 新建/改造項(xiàng)目方案規(guī)劃(設(shè)備選型/產(chǎn)線(xiàn)布局/物料測(cè)算)
    • 生產(chǎn)工藝路線(xiàn)審核(成本/效率/質(zhì)量平衡)
?三、能力建設(shè)?
  1. 持續(xù)掌握專(zhuān)業(yè)要求(如電解腐蝕防護(hù))
  2. 參與鈑金加工廠(chǎng)籌建規(guī)劃
?
任職要求:
??經(jīng)驗(yàn)要求?:
  • 5年以上精密鈑金設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(食品/醫(yī)藥設(shè)備行業(yè)優(yōu)先)
  • 核心結(jié)構(gòu)件全流程開(kāi)發(fā)案例(需提供圖紙佐證)
  • 精通SolidWorks參數(shù)化設(shè)計(jì)(DFM分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)
  • 獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)工藝難題能力(需案例說(shuō)明)
核心素質(zhì)?
??快速學(xué)習(xí)能力(掌握行業(yè)新規(guī)范/工藝標(biāo)準(zhǔn))
?? 跨部門(mén)協(xié)作能力(研發(fā)/生產(chǎn)/質(zhì)量銜接)


能力提升:內(nèi)外部技術(shù)與管理培訓(xùn)機(jī)會(huì);行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)專(zhuān)項(xiàng)學(xué)習(xí)資源

骨干培養(yǎng):優(yōu)秀者納入技術(shù)骨干培訓(xùn)計(jì)劃

晉升通道:工程師 → 技術(shù)骨干 → 技術(shù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 (晉升條件:主導(dǎo)完成戰(zhàn)略級(jí)項(xiàng)目)

工作地點(diǎn)

錫山區(qū)無(wú)錫中拓迅朗智能裝備有限公司

職位發(fā)布者

李瀟瀟/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線(xiàn)
立即溝通
無(wú)錫中拓迅朗智能裝備有限公司
我們是誰(shuí)???迅朗集團(tuán)是一家“技術(shù)硬、接地氣”的食品醫(yī)藥衛(wèi)生設(shè)備與數(shù)字化4.0智能工廠(chǎng)解決方案專(zhuān)家,深耕生物醫(yī)藥、食品工業(yè)領(lǐng)域,聚焦人員衛(wèi)生設(shè)備、清洗消毒設(shè)備、水處理系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、安裝與調(diào)試,并提供從工廠(chǎng)規(guī)劃到智能裝備落地的全鏈路服務(wù),助力藥廠(chǎng)、食品廠(chǎng)實(shí)現(xiàn)“智能+低碳”轉(zhuǎn)型。?我們的底氣?:?技術(shù)壁壘扎實(shí)?:掌握行業(yè)唯一的“智能自清潔+零死角設(shè)計(jì)”核心技術(shù)(已申請(qǐng)專(zhuān)利),產(chǎn)品清潔效率、耐腐蝕性行業(yè)第一,獲100+項(xiàng)專(zhuān)利、60+份權(quán)威檢測(cè)報(bào)告(含3A、HACCP認(rèn)證);?行業(yè)地位穩(wěn)固?:服務(wù)過(guò)100+頭部食品醫(yī)藥廠(chǎng)(如XX制藥、XX乳業(yè)),落地20+標(biāo)桿項(xiàng)目;與日本機(jī)能水協(xié)會(huì)、OSG株式會(huì)社(中國(guó)大陸)達(dá)成戰(zhàn)略合作,聯(lián)合浙大、江南大學(xué)開(kāi)展技術(shù)研發(fā);?目標(biāo)明確有力?:1年內(nèi)搶占30%市場(chǎng)份額,2年內(nèi)成為行業(yè)龍頭,現(xiàn)誠(chéng)邀“能打硬仗”的伙伴,共筑技術(shù)護(hù)城河、拓市場(chǎng)版圖。?選擇迅朗的理由??1.技術(shù)驅(qū)動(dòng),成長(zhǎng)有空間?核心技術(shù)“智能自清潔+零死角設(shè)計(jì)”填補(bǔ)市場(chǎng)空白,產(chǎn)品力行業(yè)領(lǐng)先,客戶(hù)用著“省心、耐用”。員工可全程參與真實(shí)項(xiàng)目(如藥廠(chǎng)無(wú)菌車(chē)間設(shè)備落地),技術(shù)/管理雙軌晉升,未來(lái)有機(jī)會(huì)成長(zhǎng)為“技術(shù)骨干”或“項(xiàng)目負(fù)責(zé)人”;接觸高校教授、行業(yè)專(zhuān)家,參與標(biāo)桿項(xiàng)目(如食品廠(chǎng)智能清洗系統(tǒng)研發(fā)),快速積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。?2.團(tuán)隊(duì)扎實(shí),氛圍真誠(chéng)?核心管理團(tuán)隊(duì)來(lái)自西門(mén)子、阿法拉伐等世界500強(qiáng)外企,研發(fā)/顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)匯聚日本及國(guó)內(nèi)行業(yè)專(zhuān)家、資深工程師(平均從業(yè)經(jīng)驗(yàn)超10年)。團(tuán)隊(duì)扁平化管理無(wú)架子,成員多為“行業(yè)老炮+年輕骨干”,有問(wèn)題直接溝通,日常氛圍簡(jiǎn)單真誠(chéng)。?3.薪資實(shí)在,未來(lái)可期?績(jī)效掛鉤能力和貢獻(xiàn)(如獨(dú)立完成小項(xiàng)目、解決客戶(hù)問(wèn)題),表現(xiàn)優(yōu)秀者1年內(nèi)漲幅30%+,2-3年有機(jī)會(huì)薪資翻倍;晉升透明:表現(xiàn)突出者1年有機(jī)會(huì)晉升主管,2年帶團(tuán)隊(duì),3年參與公司核心決策。?我們期待這樣的你?認(rèn)同“技術(shù)是根,成長(zhǎng)是光”的理念,愿意在食品醫(yī)藥衛(wèi)生設(shè)備與智能工廠(chǎng)領(lǐng)域深耕;具備學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力和責(zé)任心,能從“打下手”起步,逐步獨(dú)當(dāng)一面;期待與團(tuán)隊(duì)一起,用技術(shù)定義行業(yè)標(biāo)桿,用努力兌換未來(lái)回報(bào)。
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