【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)加盟店的終端零售系統(tǒng),如收銀機(jī),會(huì)員體系,營(yíng)銷等;
2、與業(yè)務(wù)部門,加盟店,供應(yīng)商溝通,調(diào)研需求并轉(zhuǎn)化為恰當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品最終交付;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線前的驗(yàn)收、試點(diǎn)及用戶培訓(xùn);
4、定期與行業(yè)競(jìng)品對(duì)標(biāo),輸出產(chǎn)品改進(jìn)方案,保持產(chǎn)品的適用性及先進(jìn)性;
【任職要求】
1、有豐富的電商 / B2B供應(yīng)鏈 / 零售的行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、主導(dǎo)負(fù)責(zé)過終端門店進(jìn)銷存、POS收銀等產(chǎn)品;
3、5年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn);
4、有較好的業(yè)務(wù)調(diào)研經(jīng)驗(yàn),善于一線調(diào)研轉(zhuǎn)化產(chǎn)品方案;優(yōu)秀的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析能力,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),關(guān)注體驗(yàn);
5、熟練掌握axure、mastergo、PPT、數(shù)據(jù)分析等技能;
6、具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力及用戶需求洞查能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實(shí)、關(guān)注細(xì)節(jié)、結(jié)果導(dǎo)向、抗壓能力強(qiáng);
【加分項(xiàng)】
過往企業(yè)獲得過優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)(例:優(yōu)秀員工等)