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崗位職責：
1、公司分支機構中負責團隊管理、業(yè)務推動和客戶服務；
2、根據(jù)公司年度目標，制定營業(yè)服務部的業(yè)務計劃,并分解到團隊及個人；
3、監(jiān)督業(yè)務進度，通過數(shù)據(jù)分析和動態(tài)調整策略確保目標達成；
4、策劃并執(zhí)行營銷活動（如產品推介會、客戶沙龍），提升品牌影響力；
5、負責團隊招募、考核及梯隊建設；
6、織產品知識、銷售技巧、合規(guī)流程等培訓，提升團隊專業(yè)能力；
7、制定團隊KPI考核方案，定期評估成員表現(xiàn)，通過激勵政策（如競賽、榮譽體系）提升積極性；
8、協(xié)調財務、人力等支持部門，保障團隊的資源調配高效。
任職要求：
1、熟悉保險行業(yè)模式，5年及以上管理經驗；
2、本科及以上學歷；
3、善于溝通協(xié)調；
4、抗壓能力強。
薪資待遇：五險一金+綜合薪資+績效