一、崗位職責
1、新聞采編與報道·
(1)負責企業(yè)日常新聞線索的收集、挖掘與整理,主動關注企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務板+
塊、項目進展、會議活動等,及時發(fā)現(xiàn)有新聞價值的事件,擬定采訪計劃:"(2)深入新聞現(xiàn)場進行采訪,運用多種采訪技巧與方式,與不同層級人員進行有效溝通,獲取準確、全面、豐富的新聞素材,包括文字、圖片、視頻等;·。(3)根據(jù)采訪素材,撰寫高質(zhì)量的各類型新聞稿件,確保內(nèi)容符合新聞寫作規(guī)
范和企業(yè)宣傳要求,按時完成各類新聞稿件的撰寫任務;。(4)負責企業(yè)重大活動、重要會議、關鍵項目等工作的全程跟蹤報道。通過多平臺、多形式的新聞作品,全面、生動地展現(xiàn)活動現(xiàn)場、會議成果、項目進展與亮
點等,提升企業(yè)重大事項的傳播效果;""(5)對新聞稿件進行嚴格的自我審核與校對,保證稿件無事實性錯誤、語法錯誤、文字差錯等,從而提高稿件質(zhì)量。稿件完成后,按照規(guī)定的流程進行審核與發(fā)布,確保新聞報道的及時性和準確性。"。
2、公眾號編輯與運營:(1)依據(jù)企業(yè)品牌定位與受眾需求,并且依據(jù)國家方針政策、黨組織政策,制.定公眾號內(nèi)容規(guī)劃,涵蓋主題策劃、發(fā)布頻率設定等,完成系列專題內(nèi)容的編輯從而提升公眾號內(nèi)容的系統(tǒng)性與吸引力;”
(2)負責公眾號日常推文的撰寫、編輯與排版工作。運用生動、嚴謹且符合企,業(yè)風格的語言,創(chuàng)作新聞資訊、業(yè)務成果展示、企業(yè)文化故事等多元類型文章;(3)推文需突出企業(yè)特色,注重信息準確性與權威性;”
(4)熟練運用微信公眾號后臺,對推文進行精準的推送與發(fā)布,同時監(jiān)測文章閱讀量、點贊數(shù)、在看數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)量等數(shù)據(jù),分析用戶閱讀行為與偏好,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化后續(xù)內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布策略,不斷提升公眾號的傳播效果與用戶粘性。
3、活動致辭撰寫與支持,
(1)深度了解企業(yè)各類活動背景、目的與主題,包括企業(yè)年會、項目啟動會重要合作簽約儀式等,撰寫契合活動氛圍與企業(yè)理念的致辭稿件,突出企業(yè)的社會責任、戰(zhàn)略愿景與發(fā)展成就;
(2)與活動策劃團隊緊密協(xié)作,根據(jù)活動流程與領導要求,對致辭內(nèi)容進行調(diào)整與優(yōu)化,確保致辭在語言表達、時間控制等方面完美適配活動現(xiàn)場;。
(3)在活動現(xiàn)場,為致辭領導提供必要支持,如協(xié)助熟悉稿件、應對突發(fā)情況等,保障致辭環(huán)節(jié)順利進行。
4、其他宣傳內(nèi)容創(chuàng)作。
(1)配合企業(yè)宣傳需求,撰寫企業(yè)內(nèi)部刊物文章、宣傳海報文案、視頻腳本等多種形式的宣傳素材,豐富企業(yè)宣傳渠道與內(nèi)容載體:
(2)收集、整理企業(yè)重大事件、先進事跡等資料,進行新聞稿件創(chuàng)作與傳播及時向內(nèi)部員工與外部公眾傳遞企業(yè)最新動態(tài)。
任職要求
1、年齡 27~35 歲;具有3~5年同崗位工作經(jīng)驗;
2、具有國企宣傳部工作經(jīng)驗,并且撰寫過國企宣傳稿;具有國有大媒體背景編輯崗位工作經(jīng)驗;熟悉黨政、黨建專有術語:具有對中央、國家總書記的要求以及重要指示、講話精神基本的概念;
3、熟悉新聞采編工作流程,具備獨立完成新聞采訪、寫作、編輯和發(fā)布的能力有豐富的新聞作品案例:熟練撰寫黨政、黨建類時政要聞稿件、企業(yè)領導致辭撰稿擅長微信公眾號運維及排版;
4、有扎實的編輯功底,熟悉編輯流程,能對稿件進行準確的校對、審核和修改,確保內(nèi)容的準確性、清晰度和流暢性;"
5、具備敏銳的新聞洞察力和選題策劃能力,能及時發(fā)現(xiàn)有價值的新聞線索和話題,制定合理的選題計劃;"
6、熟練掌握攝影、攝像技能,具備一定的圖片、視頻后期處理能力,能夠運用Photoshop、Premiere 等軟件對圖片和視頻進行簡單編輯和制作:。
7、熟悉新媒體技術和傳播手段,了解人數(shù)據(jù)、人工智能等新技術在新聞傳播領域的應用,能夠運用新媒體平臺進行新聞內(nèi)容的創(chuàng)新傳播和運營管理。U