福利待遇:
1、無責底薪8-15k+績效+提成+全勤(具體底薪范圍結(jié)合面試情況確定);
2、工作時間:9:00-12:00;13:30-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休假完善,帶薪年假、婚假、產(chǎn)假;
3、社保福利:五險一金
4、護膚品福利,生日紅包,開門紅包、年終獎、節(jié)假日福利(女神節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等),團建等;
5、冰箱、微波爐和零食區(qū)、茶水區(qū)。
崗位職責:
1.建立現(xiàn)有渠道商分級體系(S/A/B/C級),制定差異化運營策略,包括定價、營銷活動、產(chǎn)品推廣等,提升整體
網(wǎng)點動銷率;2.具備數(shù)據(jù)處理及分析能力,能夠收集和分析與渠道相關(guān)的數(shù)據(jù)(如銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、滯銷占比),基于數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營策略:3.聯(lián)合市場部落地實時推廣方案,確保渠道門店完成標準化陳列,策劃渠道專屬促銷活動,協(xié)調(diào)供應鏈保障活動期間貨源,跟進活動達成。
4、對接市場部制作終端促銷素材(海報、陳列架等),確保渠道活動落地;協(xié)同供應鏈優(yōu)化庫存調(diào)配機制,快速解決發(fā)貨錯誤、質(zhì)量反饋等問題,提升渠道滿意度。
任職資格:
1.2年以上管理線下渠道的實操經(jīng)歷(CS/KA 渠道優(yōu)先),有成功案例。2.熟悉美妝噴霧產(chǎn)品特性,了解線下渠道銷售痛點(如 BA 推薦意愿、陳列競爭),能快速制定運營策略,3.熟練使用 Excel/Power BI等工具進行渠道數(shù)據(jù)分析,具備從數(shù)據(jù)中提煉運營策略的能力,有 CRM 系統(tǒng),訂貨平臺等數(shù)字化工具操作經(jīng)驗。