崗位內(nèi)容:
1. 制定銷售團隊的業(yè)績指標和計劃,并全面組織和協(xié)調(diào)銷售團隊完成年度銷售任務(wù)。
2. 拓展新客戶、維護老客戶,并跟進客戶需求和反饋,實現(xiàn)客戶滿意度最大化。
3. 不斷完善銷售團隊的制度和流程,提高銷售效率和業(yè)績水平。
4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,聯(lián)合其他團隊實現(xiàn)公司整體銷售目標。
任職要求:
1. 具有1年以上電銷管理經(jīng)驗,能夠獨立制定銷售策略和計劃。
2. 具備較強的市場開拓和客戶維護能力,能夠快速建立良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。
3. 大專以上學(xué)歷,具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。
4. 熟悉銷售渠道和流程,熟練掌握PPT、Excel等辦公軟件。
福利待遇:
1、薪酬:無責底薪4000起+2000績效獎勵+提成15%+節(jié)日福利+年終獎+社保等;
2、早九晚六,節(jié)假日:周末雙休;享受所有國家法定節(jié)假日,春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等假期;
3、員工活動:下午茶、不定期員工聚餐、年會、免費旅游活動、全勤補貼、優(yōu)秀員工表彰活動等