銷售崗位是底薪+績效獎金+業(yè)務(wù)提成,經(jīng)理年綜合收入40-60萬
1、目標(biāo)制度及完成:承接區(qū)域團隊銷售年度銷售目標(biāo),并分解周/月銷售計劃,制定團隊實施路徑并確保目標(biāo)達成
2、負(fù)責(zé)新渠道市場開發(fā):負(fù)責(zé)大客戶開拓及商務(wù)洽談,負(fù)責(zé)客戶信息建立及CRM系統(tǒng)管理,定期對數(shù)據(jù)進行整理分析,對所負(fù)責(zé)區(qū)域進行深耕
3、商務(wù)談判:對大客戶進行關(guān)鍵決策鏈條梳理,協(xié)同經(jīng)銷商為公司爭取有利價格,控制風(fēng)險及跟進回款
4、經(jīng)銷商管理:負(fù)責(zé)擬定產(chǎn)品銷售策略的執(zhí)行方案,對經(jīng)銷商進行有效的選擇、培訓(xùn)、激勵、監(jiān)督和評估。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1、經(jīng)驗背景:大專及以上學(xué)歷,3-5年以上B端銷售經(jīng)驗,理工科專業(yè)優(yōu)先。
2、有過團隊管理經(jīng)驗,結(jié)果導(dǎo)向,較強的抗壓能力。
3、有冷庫,冷鏈,商業(yè)新風(fēng),除濕及暖通行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
公司最大的優(yōu)勢:公司是研產(chǎn)銷一體企業(yè),產(chǎn)品具備較強的科技優(yōu)勢,有專業(yè)的研發(fā)及技術(shù)支持團隊,并在全球范圍內(nèi)擁有多項專利。