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更新于 7月21日

商業(yè)物業(yè)主管

4000-6000元
  • 開(kāi)封龍亭區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商場(chǎng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄的商業(yè)物業(yè)綜合管理,貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程;
2、做好物業(yè)后勤管理工作,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況;
4、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,確保工作順利完成;
5、負(fù)責(zé)對(duì)工作的管理和提升,協(xié)調(diào)處理違章工作,落實(shí)安全、防火工作,確保經(jīng)營(yíng)秩序的穩(wěn)定;
6、協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目對(duì)外及對(duì)內(nèi)的關(guān)系,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示,并督促完成。
任職資格:
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,受過(guò)物業(yè)管理、管理學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn);
2、具有5年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理企業(yè)管理等相關(guān)的法律、法規(guī)及工作流程;
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)和物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,通曉物業(yè)管理項(xiàng)目ISO質(zhì)量管理體系;
4、獨(dú)立管理過(guò)寫(xiě)字樓、商業(yè)或綜合物業(yè)項(xiàng)目管理工作;
5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、決策能力、溝通及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
6、責(zé)任心強(qiáng),具備高度的服務(wù)意識(shí),執(zhí)行能力強(qiáng),有處理危機(jī)問(wèn)題的能力。

工作地點(diǎn)

開(kāi)封市龍亭區(qū)復(fù)興大道圣樺城西側(cè)約90米

職位發(fā)布者

李娜/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo開(kāi)封億多奧萊商業(yè)管理有限公司
核心理念:服務(wù)顧客,賦能品牌,創(chuàng)造價(jià)值服務(wù)顧客:這是商業(yè)管理公司的立足之本。提供安全、舒適、便捷、愉悅的購(gòu)物環(huán)境和體驗(yàn),滿足顧客需求,贏得顧客滿意和忠誠(chéng)。賦能品牌:作為連接品牌商戶與顧客的平臺(tái),核心職責(zé)是為入駐品牌提供專(zhuān)業(yè)、高效的運(yùn)營(yíng)管理服務(wù),幫助品牌提升業(yè)績(jī)、擴(kuò)大影響力。這包括精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)支持、優(yōu)質(zhì)物業(yè)管理、良好營(yíng)商環(huán)境營(yíng)造等。創(chuàng)造價(jià)值:這是最終目標(biāo)。為顧客創(chuàng)造消費(fèi)價(jià)值和生活價(jià)值,為品牌商戶創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值,為業(yè)主創(chuàng)造資產(chǎn)價(jià)值,為員工創(chuàng)造成長(zhǎng)價(jià)值,為股東創(chuàng)造投資價(jià)值,為社會(huì)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值。企業(yè)愿景:微度假公園商業(yè)倡導(dǎo)者核心導(dǎo)向(微度假公園商業(yè)),追求的行業(yè)領(lǐng)先地位(倡導(dǎo)者)經(jīng)營(yíng)理念:精耕細(xì)作,合作共贏,創(chuàng)新致遠(yuǎn)精耕細(xì)作:強(qiáng)調(diào)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理,注重細(xì)節(jié),追求效率與效益的最大化。在招商、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)、物業(yè)等各個(gè)環(huán)節(jié)做到專(zhuān)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、精益求精。合作共贏:認(rèn)識(shí)到商業(yè)生態(tài)圈的重要性。與品牌商戶、業(yè)主、顧客、員工、合作伙伴等建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、互惠互利的關(guān)系,共同成長(zhǎng),共享成果。創(chuàng)新致遠(yuǎn):在瞬息萬(wàn)變的商業(yè)環(huán)境中,保持敏銳洞察力,積極擁抱新技術(shù)、新模式、新趨勢(shì),持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)管理和顧客體驗(yàn),確保公司的長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)精神:務(wù)實(shí)、進(jìn)取、協(xié)作、擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí):腳踏實(shí)地,注重實(shí)效,用數(shù)據(jù)和結(jié)果說(shuō)話。反對(duì)形式主義,專(zhuān)注于解決實(shí)際問(wèn)題。進(jìn)取:保持積極向上的心態(tài),勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),追求卓越,永不滿足于現(xiàn)狀。協(xié)作:倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神,打破部門(mén)壁壘,信息共享,相互支持,形成合力,共同達(dá)成目標(biāo)。擔(dān)當(dāng):對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,積極主動(dòng)解決問(wèn)題,不推諉不逃避。 Slogan:悅享生活,萊享,萊逛,萊度假“悅享生活”涵蓋愉悅購(gòu)物體驗(yàn)和度假感享、逛、度假,強(qiáng)調(diào)輕松、有趣、與眾不同的體驗(yàn)感,符合微度假定位。
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