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更新于 12月25日

高級(jí)用戶產(chǎn)品經(jīng)理

2.5-4萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 望京
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

B端
崗位職責(zé):
1. 產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)
負(fù)責(zé)招聘平臺(tái)招聘者端全鏈路產(chǎn)品體驗(yàn)規(guī)劃,包括但不限于職位發(fā)布與管理、候選人搜索與篩選、簡(jiǎn)歷庫(kù)管理、溝通工具、面試安排、人才智能匹配等功能模塊。
深入理解招聘者(企業(yè)HR/業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人)的業(yè)務(wù)場(chǎng)景與核心痛點(diǎn)(如招聘效率、人崗匹配精度、候選人質(zhì)量等),輸出產(chǎn)品解決方案和迭代路線圖。

2. 用戶研究與數(shù)據(jù)分析
通過(guò)用戶訪談、調(diào)研、數(shù)據(jù)分析(如功能使用率、轉(zhuǎn)化率、留存率等)等多種方式,持續(xù)挖掘招聘者需求,評(píng)估產(chǎn)品效果,并基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化與決策。
關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)分析,為產(chǎn)品創(chuàng)新和差異化競(jìng)爭(zhēng)提供依據(jù)。

3. 產(chǎn)品全生命周期管理
獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品模塊從概念提出、需求分析、原型設(shè)計(jì)、需求文檔(PRD)撰寫,到開發(fā)跟進(jìn)、測(cè)試驗(yàn)收、上線發(fā)布,以及上線后效果追蹤與迭代優(yōu)化的全過(guò)程。
與UI/UX、開發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保項(xiàng)目高效推進(jìn)和產(chǎn)品高質(zhì)量交付。

4. 業(yè)務(wù)目標(biāo)與協(xié)同
與運(yùn)營(yíng)、銷售、市場(chǎng)等團(tuán)隊(duì)協(xié)同,理解業(yè)務(wù)目標(biāo),通過(guò)產(chǎn)品手段提升招聘者的粘性、付費(fèi)轉(zhuǎn)化及留存,對(duì)招聘者端的用戶增長(zhǎng)和核心指標(biāo)(如發(fā)布職位數(shù)、簡(jiǎn)歷下載量、高質(zhì)量互動(dòng)率等)負(fù)責(zé)。

探索并推動(dòng)AI等新技術(shù)在招聘場(chǎng)景的應(yīng)用,如智能人崗匹配、流程自動(dòng)化等,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。

任職要求:
基本經(jīng)驗(yàn)
本科及以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)C端或B端/C端結(jié)合的用戶產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。
有招聘、人力資源服務(wù)、企業(yè)服務(wù)SaaS、平臺(tái)型產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)能力
用戶洞察與產(chǎn)品思維: 具備優(yōu)秀的用戶同理心和邏輯分析能力,能精準(zhǔn)定義問(wèn)題并設(shè)計(jì)出符合用戶期望的產(chǎn)品解決方案。
數(shù)據(jù)分析能力: 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能熟練使用SQL、數(shù)據(jù)分析工具等進(jìn)行數(shù)據(jù)提取和分析,依據(jù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、驗(yàn)證假設(shè)、驅(qū)動(dòng)決策。
? 產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力: 熟練使用Axure、Xmind、Visio等工具進(jìn)行原型設(shè)計(jì)和流程梳理,能產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品需求文檔。
? 項(xiàng)目管理與協(xié)作: 具備出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)和項(xiàng)目推動(dòng)能力,能有效管理優(yōu)先級(jí),確保復(fù)雜項(xiàng)目順利落地。

3. 軟實(shí)力
? 強(qiáng)烈的責(zé)任心和自驅(qū)力,具備結(jié)果導(dǎo)向思維,能承擔(dān)壓力。
? 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能快速適應(yīng)業(yè)務(wù)變化,關(guān)注行業(yè)前沿趨勢(shì)。

加分項(xiàng)
? 擁有從0到1或千萬(wàn)級(jí)用戶量產(chǎn)品實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
? 對(duì)AI技術(shù)應(yīng)用、人才匹配算法有濃厚興趣或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)。
? 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理或 mentorship 經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)首開廣場(chǎng)5 樓

職位發(fā)布者

任愛松/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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我們等你很久啦!來(lái)吧來(lái)吧,你有必要重新認(rèn)識(shí)我除了找工作想到我,你有沒有想過(guò)來(lái)智聯(lián)工作?作為“00”后的一員,智聯(lián)成立于1994年,經(jīng)歷了從招聘服務(wù)商到職業(yè)發(fā)展平臺(tái),再到構(gòu)建人才生態(tài)的自我成長(zhǎng),過(guò)程中積累了龐大的B/C端用戶規(guī)模,依托成熟的3的三次方產(chǎn)品模型,不斷在智能時(shí)代精進(jìn)算法,并通過(guò)視頻、語(yǔ)音技術(shù)在生態(tài)中的滲透不斷開辟行業(yè)新業(yè)態(tài)。歷經(jīng)數(shù)十載專業(yè)深耕,智聯(lián)招聘業(yè)務(wù)已覆蓋企業(yè)和職場(chǎng)人的全周期,目前擁有35家分公司,3.7億職場(chǎng)人用戶,累計(jì)合作企業(yè)數(shù)達(dá)1400萬(wàn)+。感受有溫度的品牌服務(wù)·網(wǎng)絡(luò)招聘:超全面、超豐富的工作機(jī)會(huì),更有視頻直播招聘活動(dòng),足不出戶,求職招聘“視頻見”?!ぶ锹?lián)校園:陪伴你從青蔥校園邁向?qū)I(yè)職場(chǎng),見證你的成長(zhǎng)?!ぶ锹?lián)海外:讓你和你的企業(yè)與世界接軌,international~·智聯(lián)卓聘:專注中高端,優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的人兒?!ぶ锹?lián)RPO:專屬獵頭定制服務(wù),只為每個(gè)獨(dú)一無(wú)二的你?!と瞬艤y(cè)評(píng):幫你更好地了解自己,指明你的職場(chǎng)方向?!ぶ锹?lián)教育:前行的路上給自己“加個(gè)油”?!ね獍?wù):一切交給我們,你只管當(dāng)boss。我們能帶給你:大平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),highlight你的個(gè)人履歷·工作氛圍超nice,能力提升UP UP UP·績(jī)效獎(jiǎng)金拿到手軟,每一分付出都能看見回報(bào);入職即享六險(xiǎn)一金,每年奉上豪華體檢福利,為披荊斬棘的你保駕護(hù)航·靈活的考勤規(guī)則,讓工作節(jié)奏更自由·周末雙休,節(jié)假日福利禮品不斷;你的小確幸我們承包了·專業(yè)大咖定期培訓(xùn)和交流,享受獨(dú)家學(xué)習(xí)資源·超嗨團(tuán)建,零食投喂,冬天里的第一杯奶茶……一起開黑吧我們期待馳騁行業(yè)多年身經(jīng)百戰(zhàn)的你;初出茅廬充滿干勁的你;尋求轉(zhuǎn)型渴望突破的你;樂觀善良,自驅(qū)創(chuàng)新——是你的關(guān)鍵詞;你關(guān)注美好的世界,我們關(guān)注你的美好;讓千里馬和伯樂,不再千載難逢。智聯(lián)招聘,更懂你的價(jià)值!智聯(lián)的明天,由你創(chuàng)造!
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