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崗位職責(zé)： 1. 汽車經(jīng)銷商市場開拓與策略制定： 深入分析區(qū)域市場，制定切實(shí)可行汽車經(jīng)銷商市場開發(fā)計(jì)劃、銷售策略及推進(jìn)方案，并主導(dǎo)落地執(zhí)行。 2. 市場開發(fā)與管理： 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的開發(fā)與日常管理，打造高績效、高凝聚力的結(jié)果。 3. 市場洞察與反饋： 持續(xù)監(jiān)控與分析轄區(qū)內(nèi)市場動態(tài)、競爭態(tài)勢及基礎(chǔ)變化，敏銳捕捉市場機(jī)會與風(fēng)險(xiǎn)，為決策提供依據(jù)。 4. 客戶關(guān)系管理：重點(diǎn)開發(fā)并維護(hù)與汽車經(jīng)銷商4S店等核心客戶的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系（具備成熟4S店客戶資源者優(yōu)先考慮）。 5. 目標(biāo)達(dá)成與執(zhí)行：確保達(dá)成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售目標(biāo)與市場指標(biāo)。 6. 綜合管理：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷商及市場資源的有效管理與協(xié)調(diào)。 7. 其他任務(wù)：高效完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備經(jīng)銷商4S店資源者將獲得優(yōu)先考慮。 擁有區(qū)域市場開拓、銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有從0到1經(jīng)銷商開發(fā)的成功經(jīng)歷者尤佳。 2. 核心能力：卓越溝通協(xié)調(diào)能力：*擅長內(nèi)外部溝通，能有效協(xié)調(diào)公司與門店、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系，化解矛盾，達(dá)成共識。 優(yōu)秀組織與領(lǐng)導(dǎo)力：具備出色的團(tuán)隊(duì)組織、激勵和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作，達(dá)成目標(biāo)。 市場洞察與分析能力：對市場變化敏感，具備良好的數(shù)據(jù)分析和判斷能力。 強(qiáng)大的抗壓能力與執(zhí)行力：能在高強(qiáng)度工作壓力下保持積極心態(tài)，推動目標(biāo)高效達(dá)成。 區(qū)域綜合管理能力：能有效統(tǒng)籌管理區(qū)域內(nèi)的團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷商伙伴及各項(xiàng)市場活動。 3. 職業(yè)素養(yǎng)：具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，恪守職業(yè)道德，誠實(shí)守信。 4. 技能： 熟練運(yùn)用Word, Excel。 薪酬福利： 薪資結(jié)構(gòu)： 具有競爭力的薪酬體系 = 5000元/月起 + 高彈性績效獎金/提成。 薪資空間：綜合月收入范圍 5000 - 20000元+，收入上限取決于個人能力與業(yè)績表現(xiàn)，上不封頂。 社會保險(xiǎn)：入職即依法繳納 五險(xiǎn) (養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。 發(fā)展平臺：提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和專業(yè)的培訓(xùn)支持。