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崗位職責: 1、為高齡、失能、半失能老人提供專業(yè)護理服務; 2、為老人提供有針對性的康復鍛煉計劃和健康指導 3、回訪護理員工作情況及檢查護理員工作。 4、負責安排與協(xié)調(diào)護理員的工作任務及分派護理員排班 5、負責護理員的服務質(zhì)量監(jiān)管與提升; 6、負責協(xié)調(diào)與維護護理員與客戶及家屬的良好關(guān)系， 客戶的投訴及安撫，處理客戶及護理員糾紛。 7、協(xié)助領(lǐng)導完成其它工作。 任職要求: 1、專科及以上學歷，護理、老年保健與管理、老年服務與管理、健康與管理專業(yè)優(yōu)先。 2、有養(yǎng)老行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗一年者優(yōu)先考慮。 職位福利: 1、薪酬 8000-12000￥/月 2、提供住宿； 3、工作 8 小時制，周休兩天； 4、帶薪年假10-15天，法定節(jié)假日20天/年