管理崗位:薪酬面議
職位描述
環(huán)保常務(wù)副總崗位職責(zé):
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并組織實(shí)施,確保營(yíng)收與利潤(rùn)目標(biāo)的達(dá)成。
跟蹤環(huán)保行業(yè)政策趨勢(shì)(如碳中和、循環(huán)經(jīng)濟(jì)),推動(dòng)技術(shù)升級(jí)與業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新。
2、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理
全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、技術(shù)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)等板塊運(yùn)營(yíng),優(yōu)化成本控制與資源配置,提升盈利能力。
監(jiān)督重大項(xiàng)目(如環(huán)保設(shè)備研發(fā)、工程實(shí)施、運(yùn)營(yíng)服務(wù))落地,確保質(zhì)量、工期與客戶滿意度。
3、團(tuán)隊(duì)與體系建設(shè)
組建高效管理團(tuán)隊(duì),建立績(jī)效考核機(jī)制,培養(yǎng)核心技術(shù)與管理人才。
完善公司管理制度(質(zhì)量、安全、財(cái)務(wù)風(fēng)控),推動(dòng)ISO、環(huán)保資質(zhì)等體系認(rèn)證維護(hù)。
4、政府與公共關(guān)系
維護(hù)政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、關(guān)鍵客戶資源,主導(dǎo)重大合作談判,提升區(qū)域品牌影響力。
代表公司參與行業(yè)論壇,把握政策機(jī)遇(如綠色補(bǔ)貼、招投標(biāo)項(xiàng)目)。任職要求:
1、基本要求
年齡30-40歲,本科及以上學(xué)歷(碩士?jī)?yōu)先),環(huán)境工程、化工、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
10年以上環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上環(huán)保企業(yè)總經(jīng)理/副總級(jí)全面管理經(jīng)驗(yàn)。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
必備環(huán)保領(lǐng)域背景:熟悉水處理/固廢處置/大氣治理/環(huán)保設(shè)備/河道規(guī)劃建設(shè)和整治等至少二個(gè)核心領(lǐng)域。
具備環(huán)保工程EPC、設(shè)備銷售、運(yùn)營(yíng)服務(wù)等業(yè)務(wù)模式操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),有成功盈利案例。
3、核心能力
精通企業(yè)全流程管理,具備0-1團(tuán)隊(duì)搭建或50人以上規(guī)模企業(yè)管控經(jīng)驗(yàn)。
出色的市場(chǎng)洞察力與資源整合能力,有政府項(xiàng)目(如PPP、 BOT)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)敏感度高,能獨(dú)立分析報(bào)表并制定預(yù)算,熟悉環(huán)保行業(yè)融資渠道。
4、職業(yè)素養(yǎng)
戰(zhàn)略思維清晰,抗壓能力強(qiáng),具備企業(yè)家精神與合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。
優(yōu)秀的跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)重慶本地及西南區(qū)域業(yè)務(wù)出差。