崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)4S店日常運營管理，同崗位經(jīng)驗5年及以上，確保業(yè)務(wù)流程的高效執(zhí)行；
2、制定并執(zhí)行銷售策略，提升銷售業(yè)績和客戶滿意度；
3、領(lǐng)導(dǎo)并激勵團(tuán)隊，達(dá)成公司設(shè)定的各項業(yè)績目標(biāo)；
4、維護(hù)并拓展客戶關(guān)系，提升品牌形象和市場競爭力。
任職要求：
1、具備豐富的汽車行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉4S店運營模式；
2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)；
3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理客戶關(guān)系與內(nèi)部事務(wù)；
4、具有較強(qiáng)的市場洞察力和決策能力，能夠應(yīng)對市場變化并制定相應(yīng)策略。