崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所在班組的日常生產(chǎn)管理、人員調(diào)配、安全管控和產(chǎn)品質(zhì)量,確保班組高效、安全、合規(guī)地完成各項生產(chǎn)指標(biāo)。合理分配生產(chǎn)任務(wù)和資源,確保按時、按量完成日產(chǎn)/班組生產(chǎn)目標(biāo)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件要求,確保班組生產(chǎn)過程符合工藝紀(jì)律;組織員工進(jìn)行質(zhì)量分析,落實糾正和預(yù)防措施,持續(xù)提升產(chǎn)品一次合格率及成品收得率;對班組產(chǎn)出的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)首要責(zé)任。
3.作為班組安全第一責(zé)任人,落實各項安全生產(chǎn)制度,組織安全活動和隱患排查。監(jiān)督員工勞保用品的正確佩戴和安全操作規(guī)程的執(zhí)行。負(fù)責(zé)班組安全事故的應(yīng)急處理、上報和調(diào)查分析。
4.全面推進(jìn)和監(jiān)督班組的6S管理,創(chuàng)造整潔、安全、高效的生產(chǎn)環(huán)境。負(fù)責(zé)班組設(shè)備、工具、物料的狀態(tài)管理,確保其完好、整齊、有序;對接倉庫,完成原料領(lǐng)用、輔助用具、用品領(lǐng)用,做好相應(yīng)記錄。
5.監(jiān)督原材料、能源等資源的消耗情況,監(jiān)控生產(chǎn)全過程,及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)、設(shè)備和人員問題,提出降本或技改建議。
6.負(fù)責(zé)班組員工的日??记凇⒐ぷ靼才?、績效考核,組織召開班前/班后會;傳達(dá)公司要求,總結(jié)當(dāng)班工作,強(qiáng)調(diào)安全質(zhì)量注意事項;做好團(tuán)隊建設(shè),調(diào)動員工積極性,處理班組內(nèi)的日常事務(wù)。
7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的TPM工作,日常點檢、清潔保養(yǎng)、和常規(guī)生產(chǎn)檢修計劃的制定與執(zhí)行,確保設(shè)備正常運行,降低設(shè)備故障率。
8.準(zhǔn)確匯總和審核班組的生產(chǎn)日報、質(zhì)量數(shù)據(jù)、消耗報表等。及時向上級(如生產(chǎn)經(jīng)理)匯報生產(chǎn)異常、進(jìn)度和人員情況。
9.負(fù)責(zé)對班組人員進(jìn)行操作技術(shù)培訓(xùn)和考核,留存相應(yīng)的培訓(xùn)和考核記錄,提高班組的業(yè)務(wù)能力和工作積極性。
10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.28歲-40歲,大專以上學(xué)歷,具有制造業(yè)生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗5年以上;
2.對工業(yè)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制、成本控制和安全管理知識有清晰的認(rèn)識,具有金屬粉末、粉體材料、化工、金屬加工等行業(yè)經(jīng)驗者。
3.有較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力,熟悉6S管理知識,有TPM意識和能力;
4.掌握生產(chǎn)計劃編制、生產(chǎn)調(diào)度和設(shè)備管理技能,能熟練使用OFFICE辦公軟件,金蝶ERP軟件;
5.綜合素質(zhì)高,較強(qiáng)的執(zhí)行能力、管理能力;工作主動性強(qiáng)、思想正派、責(zé)任心強(qiáng)、敢于擔(dān)當(dāng);對結(jié)果負(fù)責(zé)。
6.嚴(yán)格遵守企業(yè)紀(jì)律和規(guī)章制度,具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神
7.身體健康,性格開朗,親和力強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,適應(yīng)能力強(qiáng),有良好的職業(yè)道德感及責(zé)任感。
上六休一,月收入8000-10000
工資結(jié)構(gòu):固定工資+績效獎勵+加班費,入職當(dāng)月可買五險一金。