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崗位職責：
1、負責亞馬遜男裝類目的整體運營管理，美區(qū)FBA為主；
2、以利潤為核心指標，制定并執(zhí)行選品、定價、廣告與推廣策略；
3、進行市場調研，分析競爭對手，優(yōu)化產(chǎn)品Listing；
4、深入?yún)⑴c產(chǎn)品優(yōu)化流程（包括面料、尺碼建議、圖片優(yōu)化、文案撰寫等），推動提升轉化率；
5、協(xié)調供應鏈，確保庫存管理和物流效率；
6、獨立完成廣告投放策略制定與優(yōu)化，持續(xù)降低 ACOS、提升 ROAS；
7、有系統(tǒng)化地打造并復盤潛力爆品/爆款,不斷迭代投放節(jié)奏與市場節(jié)奏；
8、周期性進行數(shù)據(jù)分析：復購、退貨、庫存、客戶反饋等，提出明確優(yōu)化路徑；
9、搭建和完善標準化 SOP，逐步沉淀為可復制的類目運營體系。
任職要求：
1、三年以上亞馬遜運營經(jīng)驗，對服飾類尤其是男裝類目有較深理解，能力匹配者可放寬年限要求；
2、有實操經(jīng)驗從 0-1 推動過類目搭建或單品打造，有過打造爆品的成功案例；
3、熟練掌握亞馬遜廣告投放邏輯（包括自動+手動廣告、關鍵詞拓展、分時分地域策略等）；
4、強數(shù)據(jù)分析能力，擅長用利潤、轉化、廣告數(shù)據(jù)拆解問題；
5、自驅力強、結果導向、具備清晰的結構化思維和目標推進能力。