1、主要負(fù)責(zé)tiktok、抖音以及視頻號平臺的達(dá)人篩選開發(fā),建聯(lián)維護,跟進達(dá)人產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)帶貨短視頻內(nèi)容和達(dá)人直播帶貨以及數(shù)據(jù)情況,
2、與達(dá)人治談傭金比例合作,提高長期合作率,促成達(dá)人深入長期穩(wěn)定的合作,儲備達(dá)人資源庫,提高轉(zhuǎn)化率,提高出單量。
3、緊隨市場趨勢,積極探索新的海外營銷熱點,學(xué)習(xí)新的推廣方法,對用戶畫像及紅人畫像有一定分析能力
4、能與達(dá)人有效溝通、能夠快速解決合作中的突發(fā)問題
任職要求:
1、了解達(dá)人BD的工作流程,有過tiktok以及國內(nèi)電商平臺找達(dá)人經(jīng)驗
2、經(jīng)驗豐富可放低學(xué)歷要求;
3、網(wǎng)感好、對數(shù)據(jù)敏感,有出色的邏輯思維和團隊協(xié)作能力