崗位內(nèi)容:
1、根據(jù)市場情況,帶領團隊對企業(yè)進行拜訪、邀約、考察;
2、篩選意向企業(yè),完善企業(yè)入庫資料,完成企業(yè)入庫;
3、根據(jù)公司年度目標制定市場部整體的業(yè)績目標,并進行分解與執(zhí)行;
4、作為公司主要收益部門,跟進整個部門業(yè)務拓展情況,促進公司回款目標的達成;
5、根據(jù)市場形勢,合理調(diào)整并制定市場拓展的標準化動作;
6、完善和改進拓展流程,形成各階段打法、動作、話術標準。
任職要求:
1、資源整合能力:高效協(xié)同內(nèi)外部資源,將分散的人脈、渠道及信息進行整合,形成協(xié)同效應以促進目標的實現(xiàn);
2、商務談判能力:通過策略性溝通與利益平衡,促進合作并爭取最優(yōu)條款,確保企業(yè)利益與長期關系雙贏;
3、市場分析能力:精準挖掘數(shù)據(jù)、洞察行業(yè)趨勢與用戶需求,為戰(zhàn)略決策提供可靠依據(jù),驅(qū)動精準營銷與競爭力提升。
4、3年以上管理經(jīng)驗,5年及以上B2B市場經(jīng)驗,具備國際貿(mào)易/咨詢行業(yè)背景者優(yōu)先。
5、熟悉辦公軟件OFFICE的使用。