職位描述
電話銷售 面銷/陌拜企業(yè)客戶個(gè)人客戶銀行企業(yè)服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
完成銷售任務(wù)指標(biāo)，開拓新客戶，并積極維護(hù)現(xiàn)有客戶。 為客戶提供咨詢、解答等售前及售后服務(wù)，提升客戶黏性。 任職要求： 1. 具備優(yōu)秀的語言表達(dá)和談判能力，能夠快速建立良好的人際關(guān)系。 2. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，熟悉常用辦公軟件操作。 3. 有過銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。無責(zé)底薪3200＋300全勤，績效2000，提成按照回款18-25提，周末雙休，朝九晚六！工作量打電話加微信，有意向的請(qǐng)看清楚后在找我溝通哈，不浪費(fèi)大家時(shí)間
工作地點(diǎn)
成都市-武侯區(qū)-來鳳五路56號(hào)
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職位發(fā)布者
譚女士/人事經(jīng)理
今日活躍立即溝通
金牛區(qū)文鼎閣辦公用品店(個(gè)體工商戶)
###**一、核心組成部分**1.**崗位基本信息**-**職位名稱**（Job Title）：如“銷售經(jīng)理”“軟件工程師”-**所屬部門**（Department）：如“市場部”“技術(shù)研發(fā)中心”-**工作地點(diǎn)**（Location）：辦公室地址或遠(yuǎn)程/混合辦公模式-**匯報(bào)關(guān)系**（Reporting Line）：直接上級(jí)（如“向市場總監(jiān)匯報(bào)”）及下級(jí)（如“管理5人團(tuán)隊(duì)”）2.**崗位目標(biāo)**（Job Purpose）-用1-2句話概括崗位存在的核心價(jià)值，例如：>“負(fù)責(zé)華東區(qū)銷售業(yè)務(wù)拓展，達(dá)成年度營收目標(biāo)，維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系。”3.**主要職責(zé)**（Key Responsibilities）-**分點(diǎn)列出核心工作內(nèi)容**（通常6-8條），使用行為動(dòng)詞（如“策劃”“執(zhí)行”“分析”“維護(hù)”）。-示例：>?制定季度銷售計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行，確保完成KPI>?開發(fā)新客戶資源，拓展市場份額>?協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)解決客戶產(chǎn)品問題4.**任職資格**（Qualifications）-**教育背景**：學(xué)歷及專業(yè)要求（如“本科及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)”）-**工作經(jīng)驗(yàn)**：年限及類型（如“3年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)”）-**技能要求**：-硬技能：軟件操作（Excel/SQL）、語言能力（英語CET-6）、專業(yè)證書（CPA）-軟技能：溝通能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作-**優(yōu)先條件**（Preferred）：加分項(xiàng)（如“有AI項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”）5.**績效標(biāo)準(zhǔn)**（Performance Metrics）-明確考核依據(jù)，例如：>“年度銷售額達(dá)成率≥110%”>“客戶滿意度評(píng)分≥4.5/5”
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