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1. 賬號體系搭建與運營
* 完成抖音/視頻號/快手/B站等平臺賬號搭建、養(yǎng)號及人設定位（頭像/簡介/封面）；
* 綁定店鋪及服務號，建立基礎流量入口。
2. 數(shù)據(jù)化運營與監(jiān)控
* 每日追蹤核心指標：5秒完播率＞40%、整體完播率＞5%、日增粉≥2；
* 基于數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容策略，提升流量精準度。
3.風險管控與應急響應
* 實時監(jiān)控賬號違規(guī)風險，處理限流/封號問題，快速切換備號；
* 建立風控SOP，保障流量穩(wěn)定性。
4.私域轉(zhuǎn)化與業(yè)績閉環(huán)
* 核心目標：將公域流量轉(zhuǎn)化為私域客戶，完成簽約；
* 設計引流路徑（評論區(qū)鉤子、私信話術、直播導流），沉淀用戶至私域；
* 跟進客戶需求，通過社群/1V1溝通實現(xiàn)高轉(zhuǎn)化，直接承擔銷售業(yè)績指標。
崗位要求
核心素質(zhì)
* 強結果導向：以銷售業(yè)績?yōu)榈谝荒繕?，對轉(zhuǎn)化率負責；
* 風險嗅覺：能預判違規(guī)風險并制定預案，保障賬號安全；
* 抗壓能力：適應快節(jié)奏、高目標的工作環(huán)境。
經(jīng)驗要求：有無經(jīng)驗短視頻經(jīng)驗皆可，公司可以從零培養(yǎng)。