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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職等手續(xù)；
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源專業(yè)優(yōu)先
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有一定的抗壓能力。