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【直招 + 當(dāng)天安排】倉庫管理包裝搬運：上五休二 + 五險一金，包吃包住，年底有年終獎！

7000-8000元

成都新都區(qū)
經(jīng)驗不限
學(xué)歷不限
全職
招20人

職位描述

搬運工分揀工包裝工可預(yù)支薪水五險一金包吃包住高溫補貼節(jié)日福利

【直招 + 當(dāng)天安排】倉庫管理包裝搬運：上五休二 + 五險一金，包吃包住，年底有年終獎！

物流 / 制造業(yè)廠區(qū)直招無中介、緊急補 20 人缺口！倉庫管理包裝搬運崗聚焦貨物出入庫管理、訂單包裝與安全搬運，主打 “低門檻入職 + 當(dāng)天安排 + 穩(wěn)福利保障”，為求職者打造 “0 經(jīng)驗適配 + 快速上崗 + 無生活負(fù)擔(dān)” 通道 ——月薪 6000-7500 元（新手起步 6000 元，熟練后漲至 7500 元）+ 上五休二（固定雙休不加班）+ 當(dāng)天面試當(dāng)天安排住宿 + 包吃包?。ㄋ奚岵叫?5 分鐘到崗，三餐免費）+ 入職即繳五險一金 + 年底享 1 倍月薪年終獎，無需倉庫經(jīng)驗，1 小時崗前培訓(xùn)即可上手，適合想快速就業(yè)、求穩(wěn)定的求職者！

一、崗位核心：低門檻快入職，“當(dāng)天安排 + 穩(wěn)福利” 雙優(yōu)（一）0 經(jīng)驗可投，當(dāng)天安排無等待

徹底消除 “找工作流程長、無經(jīng)驗難入職” 的顧慮，快速開啟工作：

無經(jīng)驗 / 技能限制：不限學(xué)歷、專業(yè)與工作經(jīng)驗，核心任務(wù)流程簡單 ——①倉庫管理：按訂單核對貨物數(shù)量、登記出入庫信息；②包裝：按標(biāo)準(zhǔn)打包貨物（提供包裝材料與模板）；③搬運：使用小推車等工具安全轉(zhuǎn)運貨物（無重體力要求），新手 1 小時即可掌握基礎(chǔ)操作。
當(dāng)天安排效率高：面試僅 2 步，①溝通基本情況（確認(rèn)工作時間、身體狀態(tài)）；②現(xiàn)場簡單實操（如模擬貨物打包），全程不超過 1 小時，通過后當(dāng)天辦理入職、領(lǐng)取宿舍鑰匙，免費提供床上用品，次日即可上崗，無 “等通知” 環(huán)節(jié)。
工作環(huán)境友好：倉庫配備通風(fēng)、照明設(shè)備，夏季有降溫設(shè)施；搬運以工具輔助為主，無需人工搬運重物；團隊氛圍輕松，老員工主動帶教新手，快速融入無壓力。

（二）全福利覆蓋，生活無負(fù)擔(dān)

基礎(chǔ)保障與年底激勵兼顧，賺錢、生活兩不誤：

包吃包住省開支：宿舍為 4-6 人間，帶空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)浴，無需押金和房租；食堂提供一日三餐（早餐粥 / 饅頭，午晚餐兩葷兩素一湯，可續(xù)餐），完全覆蓋飲食需求，每月能省下 2000 + 元食宿費，到手薪資基本可全額留存。
五險一金有保障：入職當(dāng)天簽訂勞動合同，當(dāng)月按實際薪資基數(shù)繳納五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險 + 住房公積金），不按最低標(biāo)準(zhǔn)縮水，醫(yī)療、養(yǎng)老有兜底，就業(yè)安全感拉滿。
年底年終獎同步享：干滿 12 個月即可領(lǐng)取 1 倍月薪年終獎（最低 6000 元），疊加日常薪資，年收入更可觀；法定節(jié)假日正常放假，春節(jié)放假前發(fā)放節(jié)日福利（米面油禮盒），回家過年更有底氣。

二、核心職責(zé)：流程化操作，新手易上手

倉庫出入庫管理：根據(jù)訂單清單核對貨物名稱、數(shù)量、規(guī)格，確保無誤后登記入《倉庫臺賬》；貨物出庫時，按單據(jù)備貨、清點，避免錯發(fā)、漏發(fā)，操作有模板可對照。
貨物包裝作業(yè)：按客戶或物流要求，使用紙箱、氣泡膜等材料打包貨物，確保包裝牢固（防止運輸破損）；張貼快遞單、標(biāo)簽，分類堆放包裝好的貨物，等待物流 pickup。
貨物安全搬運：使用小推車、液壓叉車（免費培訓(xùn)使用）等工具，將貨物從倉庫貨架轉(zhuǎn)運至包裝區(qū)或出庫區(qū)；搬運過程中輕拿輕放，遵守倉庫安全規(guī)范，避免貨物損壞或人員受傷。
倉庫基礎(chǔ)整理：每日下班前整理倉庫貨架（貨物歸位、擦拭灰塵），清理包裝廢料；定期檢查消防設(shè)施、貨物保質(zhì)期（如有），發(fā)現(xiàn)異常及時上報，保持倉庫整潔有序。

三、薪資福利：透明穩(wěn)定，短期長期都劃算（一）薪資：穩(wěn)步漲薪 + 年底激勵，收入清晰

薪資構(gòu)成具體標(biāo)準(zhǔn)增收亮點基礎(chǔ)薪資新手 6000 元 / 月，熟練后漲至 6500-7500 元 / 月入職有保底，熟練掌握包裝、管理流程后自動漲薪績效獎金200-500 元 / 月，考核貨物打包合格率、出入庫準(zhǔn)確率考核標(biāo)準(zhǔn)簡單（合格率≥98% 即達標(biāo)），新手易拿滿全勤獎每月滿 26 天出勤，額外獎勵 300 元無請假即可拿，輕松增加月收入年底年終獎干滿 12 個月享 1 倍月薪（最低 6000 元）年底額外增收，收入更可觀，長期干有盼頭

（二）福利：覆蓋生活與關(guān)懷，貼心無套路

生活保障福利：
- 住宿：免費提供床上用品（被子、床墊、枕頭），拎包入??；每月免費保潔 1 次，公共區(qū)域不用自己打掃；
- 餐飲：一日三餐免費，菜品每周輪換，滿足不同口味需求；
- 物資支持：免費發(fā)放工服、手套、口罩等工作物資，入職零成本。
額外關(guān)懷福利：
- 節(jié)日福利：春節(jié)、中秋發(fā)放 1000 元現(xiàn)金紅包 + 糧油禮盒；生日當(dāng)月發(fā) 200 元購物卡；
- 健康保障：每年安排 1 次免費職業(yè)健康體檢（合作社區(qū)醫(yī)院），關(guān)注員工身體狀況；
- 高溫補貼：夏季（6-8 月）每月額外發(fā) 200 元，改善工作體驗。

四、任職要求：低門檻，全員適配

年齡：18-45 周歲，身體健康（無心臟病、腰椎間盤突出等疾病，能適應(yīng)站立工作），無不良記錄。
能力：認(rèn)識基礎(chǔ)漢字與數(shù)字（能核對訂單信息、填寫簡單臺賬）；做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能按要求完成包裝、搬運任務(wù)；有團隊意識，愿意配合團隊完成工作。
適配人群：無工作經(jīng)驗的新手、待業(yè)想快速就業(yè)者、想找穩(wěn)定輕松工作的打工人、周邊就近就業(yè)者，學(xué)歷不限，身體條件達標(biāo)即可。
入職優(yōu)勢：直招無中介抽成，薪資直接發(fā)放至個人銀行卡；面試通過率高（身體無異常基本錄用）；工作時間固定，無加班，兼顧工作與生活。

五、報名方式：直招當(dāng)天安排，快速入職

【直招 + 當(dāng)天安排】倉庫管理包裝搬運名額僅余 15 個！上五休二 + 五險一金，包吃包住，年底有年終獎！想快速就業(yè)、無生活負(fù)擔(dān) —— 選這個崗；想找穩(wěn)定輕松工作、年底額外增收 —— 趕緊報名；直招無套路，名額滿即停招！

工作地點

成都新都區(qū)中糧可口可樂飲料(四川)有限公司60

入職公司信息

入職公司: 某大型公司
公司地址: 成都郫都區(qū)
公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。