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您將肩負(fù)的重任：
A.門店全面管理：負(fù)責(zé)門店的日常運營管理，包括人員排班、進(jìn)銷存管理、收銀、損耗控制、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)等，確保門店高效、規(guī)范、安全運轉(zhuǎn)。
B.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者：招募、培訓(xùn)、激勵和管理門店銷售團(tuán)隊，營造積極向上的工作氛圍，提升團(tuán)隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。特別關(guān)注會員卡銷售策略的制定與執(zhí)行推動。
C.業(yè)績驅(qū)動者：制定并分解門店銷售目標(biāo)（重點包含鮮奶銷售、會員卡銷售指標(biāo)），監(jiān)督執(zhí)行情況，分析銷售數(shù)據(jù)，提出并落實改進(jìn)方案，確保達(dá)成或超越業(yè)績指標(biāo)。
D.客戶體驗守護(hù)者：處理復(fù)雜客訴，提升整體服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)品牌形象和顧客滿意度。深入了解會員需求，優(yōu)化會員服務(wù)流程。
E.品牌拓展代表：積極拓展社區(qū)、商場、學(xué)校、單位等渠道，以促成長期穩(wěn)定合作。
F.公司政策執(zhí)行者：嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、運營標(biāo)準(zhǔn)和促銷活動。
我們期待這樣的您：
A.年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上門店管理經(jīng)驗（食品/生鮮/高端快消品優(yōu)先）。
B.出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力，善于激勵、培養(yǎng)下屬。
C.優(yōu)秀的銷售業(yè)績達(dá)成能力，對數(shù)據(jù)敏感，具備較強的分析和解決問題的能力。有成功推動會員卡/儲值卡項目的經(jīng)驗者優(yōu)先。
D.極強的責(zé)任心、抗壓能力和執(zhí)行力。
E.卓越的溝通協(xié)調(diào)能力、顧客服務(wù)意識和處理突發(fā)事件的能力。
F.熟悉零售門店的日常運營流程，包括庫存、收銀、排班等。
G.對中高端消費品市場及客戶群體有理解。
您將收獲：
A.極具吸引力的薪酬：有競爭力的固定薪資 + 豐厚的門店業(yè)績獎金（與鮮奶銷售、會員卡銷售等核心指標(biāo)強掛鉤）
B.核心管理崗位：獨立負(fù)責(zé)一家門店的全面運營，施展管理才華。
C.系統(tǒng)管理培訓(xùn)：接受專業(yè)的零售管理、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、財務(wù)基礎(chǔ)等培訓(xùn)。
D.明確的職業(yè)晉升：表現(xiàn)優(yōu)異者有機會晉升至區(qū)域管理、總部管理崗位、合伙人等。
E.全面的福利保障：轉(zhuǎn)正社保、帶薪年假、節(jié)日福利、團(tuán)隊激勵等。