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崗位職責：
1. 理解合同管理需求，識別合同流程中的關(guān)鍵風險點，提出改進建議。
2. 運用專業(yè)知識（法務(wù)/財務(wù)），參與制定并完善合同管理制度、流程。
3. 負責智能化合同管控體系的規(guī)劃、搭建和持續(xù)優(yōu)化，提升合同審批、履約、歸檔等環(huán)節(jié)的自動化水平。
4. 通過合同數(shù)據(jù)分析支持合同風險預警、履約監(jiān)控與決策改進。
任職要求：
1. 法律或法務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備扎實的法律基礎(chǔ)，熟悉合同法、公司法、財稅合規(guī)等相關(guān)法規(guī)，有企業(yè)法務(wù)或合同管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 理解企業(yè)財務(wù)及共享中心運作，具備合同流程優(yōu)化或管理經(jīng)驗。
3.具備人工智能/自動化或信息化項目參與經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門合作能力，工作主動，責任心強，有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5. 具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠利用分析工具支持合同分析、風險管控與決策。