1、該崗位直接匯報對象:公司總經(jīng)理。隸屬部門:總經(jīng)辦,總助級別。(注:該崗位涉及高層國外出差,英語水平有要求,是加分項)
①公司經(jīng)營管理的核心樞紐與“大腦”。負責構(gòu)建公司經(jīng)營監(jiān)控與分析體系,牽頭制定戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營計劃,跟蹤督辦公司重大決策與項目的執(zhí)行,并進行深入的經(jīng)營績效分析,為總經(jīng)理的經(jīng)營管理決策提供關(guān)鍵數(shù)據(jù)與建議,推動公司整體運營效率與經(jīng)營效益的持續(xù)提升;
②作為“總經(jīng)理延伸”,負責協(xié)調(diào)督辦重大事項,并高效處理總經(jīng)理的日常事務與日程,確保公司高效運轉(zhuǎn)和內(nèi)外部溝通順暢
一、崗位職責
第一部分:經(jīng)營管理核心職責 (約占70%)
- 戰(zhàn)略與計劃管理:
- 協(xié)助總經(jīng)理制定、解碼并滾動修訂公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃。
- 牽頭組織編制公司年度/季度經(jīng)營計劃與預算,并負責向下分解與宣貫。
- 建立并維護公司級KPI指標體系,跟蹤評估目標完成情況。
- 經(jīng)營分析與決策支持:
- 建立公司經(jīng)營分析體系,定期組織經(jīng)營分析會,撰寫深度《經(jīng)營分析報告》,揭示問題、風險與機會。
- 深度分析產(chǎn)、銷、存、財?shù)群诵臄?shù)據(jù),進行多維度盈利分析,為產(chǎn)品、市場、成本等關(guān)鍵決策提供數(shù)據(jù)洞察。
- 針對重大經(jīng)營難題開展專題研究,提出系統(tǒng)性解決方案。
- 績效與流程優(yōu)化:
- 監(jiān)控公司及部門績效,推動績效管理循環(huán),促進組織效能提升。
- 識別并推動跨部門關(guān)鍵流程的優(yōu)化與再造,提升整體運營效率。
第二部分:總經(jīng)理助理協(xié)理職責 (約占30%)
- 總經(jīng)理日程與事務管理:
- 高效、合理地安排總經(jīng)理的日程、會議、差旅等日常事務。
- 負責總經(jīng)理相關(guān)文件的起草、整理、歸檔與呈報,確保信息傳遞的準確與及時。
- 協(xié)助總經(jīng)理處理部分日常信函、郵件及溝通工作。
- 會議與督辦管理:
- 負責組織總經(jīng)理辦公會等高層會議,包括議題收集、會議通知、紀要撰寫與分發(fā)。
- 作為公司級“督辦員”,對會議決議、總經(jīng)理交辦的重要事項進行跟蹤、協(xié)調(diào)與閉環(huán)管理,并定期向總經(jīng)理匯報進展。
- 溝通與關(guān)系維護:
- 充當總經(jīng)理與內(nèi)外部(如關(guān)鍵客戶、政府機構(gòu)、董事會成員)的溝通橋梁,協(xié)助維護重要關(guān)系。
- 陪同總經(jīng)理參加重要內(nèi)外部會議或接待,并負責后續(xù)事項的跟進。
- 在總經(jīng)理授權(quán)下,傳達指令、意見,并協(xié)調(diào)各部門間的協(xié)作。
二、任職資格
一、 基本要求
- 學歷: 統(tǒng)招本科及以上學歷。985/211院校畢業(yè),MBA/EMBA優(yōu)先。
- 專業(yè): 企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟學、車輛工程、機械自動化等相關(guān)專業(yè)。
- 經(jīng)驗: 8年以上 中大型制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(汽車行業(yè)最佳),其中至少 5年 在經(jīng)營管理部門、戰(zhàn)略部或總經(jīng)理辦公室擔任管理職務。必須具備深厚的汽車(整車或零部件)行業(yè)背景。
- 核心技能: 精通經(jīng)營分析,具備卓越的PPT報告撰寫能力;熟練使用Office辦公軟件及BI分析工具。
二、 能力與素質(zhì)要求
- 戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度: 能夠站在總經(jīng)理和公司全局視角思考問題,洞察業(yè)務本質(zhì)。
- 卓越的溝通與協(xié)調(diào)能力:
- 具備高超的溝通技巧和強大的橫向影響力,能夠高效協(xié)調(diào)各方資源,化解沖突。
- 具備優(yōu)秀的中英文口頭與書面表達能力。
- 極強的組織與多任務管理能力: 能夠同時處理經(jīng)營管理與行政協(xié)理等多線任務,分清主次,有條不紊。
- 高度的前瞻性與執(zhí)行力: 能夠主動預見問題,為總經(jīng)理查漏補缺,并對交辦事項有極強的推動力和閉環(huán)意識。
- 絕對的忠誠與保密意識: 具備極高的職業(yè)道德和保密觀念,能夠處理敏感信息,是總經(jīng)理信賴的伙伴。
- 沉穩(wěn)細致與抗壓能力: 性格沉穩(wěn),思維縝密,注重細節(jié),能在高強度、快節(jié)奏的工作壓力下保持專業(yè)和穩(wěn)定。
三、 個人特質(zhì)
- 形象端莊,舉止得體,代表總經(jīng)理及公司形象。
- 服務意識強,具備“管家”心態(tài),工作主動,任勞任怨。
- 擁有出色的判斷力和分寸感,知道何時該請示、何時可自主決策。